<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><?xml-stylesheet href="http://www.blogger.com/styles/atom.css" type="text/css"?><feed xmlns='http://www.w3.org/2005/Atom' xmlns:openSearch='http://a9.com/-/spec/opensearchrss/1.0/' xmlns:georss='http://www.georss.org/georss' xmlns:gd='http://schemas.google.com/g/2005' xmlns:thr='http://purl.org/syndication/thread/1.0'><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102</id><updated>2012-02-16T12:26:48.547+01:00</updated><category term='rivolta'/><title type='text'>EuYou -L'Europa che vogliamo</title><subtitle type='html'></subtitle><link rel='http://schemas.google.com/g/2005#feed' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/posts/default'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default?max-results=100'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/'/><link rel='hub' href='http://pubsubhubbub.appspot.com/'/><link rel='next' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default?start-index=101&amp;max-results=100'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><generator version='7.00' uri='http://www.blogger.com'>Blogger</generator><openSearch:totalResults>117</openSearch:totalResults><openSearch:startIndex>1</openSearch:startIndex><openSearch:itemsPerPage>100</openSearch:itemsPerPage><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-5158803560097832435</id><published>2012-02-16T11:48:00.003+01:00</published><updated>2012-02-16T11:56:57.806+01:00</updated><title type='text'>RECENTI INVITI A PRESENTARE PROGETTI</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: large;"&gt;&lt;b&gt;Segnalo inviti a presentare proposte di particolare interesse sia nel settore dell'energia, che della lotta alla violenza sui minori e le donne, oltre alla formazione all'imprenditorialità ed al sostegno per iniziative rivolte ad incentivare la circolazione delle opere audiovisive.&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: large;"&gt;Programma: Energia e Trasporti - ENERGIA INTELLIGENTE-EUROPA (CIP-EIE) 2007/2013&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: large;"&gt;Scadenze:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;ul style="text-align: justify;"&gt;&lt;li&gt;09/02/2012&lt;br /&gt;&lt;i&gt;Pillar I action, ore 17.00 (ora locale di Bruxelles)&lt;/i&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;30/04/2012&lt;br /&gt;&lt;i&gt;Pilla II action, ore 17.00 (ora locale di Bruxelles)&lt;/i&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;08/05/2012&lt;br /&gt;&lt;i&gt;ore 17.00 (ora locale di Bruxelles)&lt;/i&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Descrizione&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;L'Agenzia  esecutiva per la competitività e l'innovazione (EACI) pubblica il  presente Invito a presentare proposte nell'ambito del &lt;b&gt;programma di lavoro 2012&lt;/b&gt; del Programma Energia Intelligente - Europa (EIE), adottato dalla Commissione europea il 20 dicembre 2011&lt;br /&gt;Il  Programma EIE, lanciato nel 2003 dalla Commissione europea, è uno  strumento finanziato con circa il 20% del bilancio complessivo del &lt;b&gt;Programma quadro per l'innovazione e la competitività (CIP) 2007-2013&lt;/b&gt;, al fine di promuovere lo sviluppo sostenibile e di agevolare gli investimenti in tecnologie innovative ed eco-compatibili.&lt;br /&gt;Sostiene, inoltre, il perseguimento degli obiettivi previsti dalla &lt;b&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/europe2020/index_it.htm"&gt;Strategia Europa 2020&lt;/a&gt;&lt;/b&gt;&amp;nbsp; e facilita l'attuazione del &lt;b&gt;&lt;a href="http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2011:0109:FIN:IT:PDF"&gt;Piano di Efficienza Energetica 2011&lt;/a&gt;&lt;/b&gt;&amp;nbsp; e della direttiva sulla promozione dell'uso di energia da fonti rinnovabili &lt;br /&gt;&lt;b&gt;Obiettivi&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;Il programma copre azioni nei seguenti settori:&lt;br /&gt;•efficienza energetica e uso razionale delle risorse energetiche (SAVE)&lt;br /&gt;•fonti di energia nuove e rinnovabili (ALTENER)&lt;br /&gt;•energia nei trasporti (STEER)&lt;br /&gt;•iniziative integranti vari settori specifici di SAVE, ALTENER e STEER o relative ad alcune priorità dell'UE&lt;br /&gt;Le  azioni di cui sopra, gli obiettivi e gli strumenti sono validi per  l'intera durata del programma( 2007 -2013); tuttavia, ogni programma di  lavoro annuale stabilisce una serie di azioni più specifiche &lt;br /&gt;Quelle relative al bando in questione sono riportate nel&lt;a href="http://ec.europa.eu/energy/intelligent/files/call_for_proposals/wp_2012_en.pdf"&gt; &lt;b&gt;programma di lavoro 2012&lt;/b&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;Per garantire il successo di questa strategia, l'invito 2012 prevede &lt;b&gt;quattro priorità&lt;/b&gt; e ripartisce il budget nel seguente modo:&lt;br /&gt;1. &lt;b&gt;SAVE - Efficienza energetica&lt;/b&gt; (bilancio indicativo: 15 milioni di euro)&lt;br /&gt;2. &lt;b&gt;ALTENER - Fonti di energia nuove e rinnovabili&lt;/b&gt; (bilancio indicativo: 11,5 milioni di euro)&lt;br /&gt;3. &lt;b&gt;STEER: Energia nei trasporti&lt;/b&gt; (bilancio indicativo: 12,5 milioni di euro)&lt;br /&gt;4. &lt;b&gt;Iniziative integrate&lt;/b&gt; (bilancio indicativo: 27 milioni di euro),&lt;br /&gt;Ognuna delle priorità è articolata in azioni chiave (Key actions) finalizzate a:&lt;br /&gt;• sviluppare servizi energetici più trasparenti per infondere maggiore fiducia nei consumatori,&lt;br /&gt;• favorire la produzione e l'utilizzo di bio-masse, bio-liquidi e biogas nei mercati energetici,&lt;br /&gt;• migliorare la condivisione di elettricità rinnovabile,&lt;br /&gt;• accrescere la produttività e la competitività del mercato interno.&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Beneficiari&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;Potranno aderire all'invito tutte le &lt;b&gt;persone giuridiche pubbliche o private&lt;/b&gt;,  con sede in uno dei Paesi dell'UE, Norvegia, Islanda, Liechtenstein,  Croazia ed ex-Repubblica Iugoslava di Macedonia, nonchè le  organizzazioni internazionali e le agenzie energetiche locali e  regionali create nell'ambito del programma EIE.&lt;br /&gt;Un accordo di sovvenzione con soggetti giuridici stabiliti in altri paesi potrà essere firmato solo a condizione&lt;br /&gt;che il paese abbia intrapreso i passi necessari per aderire al programma EIE&lt;br /&gt;Il programma EIE è aperto anche al Centro comune di ricerca della Commissione europea&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Importo disponibile&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;L'importo indicativo globale per questo invito è di circa 67 milioni di euro. &lt;br /&gt;&lt;b&gt;Modalità di partecipazione&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;L'importo  concesso sarà fino al 75% dei costi totali ammissibili (tranne che per i  progetti finanziati nell'ambito del Build Up Initiative Skills)&lt;br /&gt;I  soggetti interessati dovranno presentare i propri progetti entro il  prossimo 8 maggio, ad eccezione delle domande relative all'azione chiave  &lt;b&gt;Build Up Skills&lt;/b&gt; - piattaforme qualificate e roadmap  per la realizzazione dei progetti -, nell'ambito della priorità 4  (Iniziative integrate), che dovranno essere inviate entro le seguenti  scadenze: •&lt;b&gt;Pillar I action&lt;/b&gt;: 9 febbraio 2012, ore 17.00 ora locale di Bruxelles e &lt;b&gt;Pillar II action&lt;/b&gt;: 30 aprile 2012, ore 17.00 ora locale di Bruxelles&lt;br /&gt;Ogni  proposta deve essere presentata da un partenariato costituito da almeno  tre soggetti giuridici indipendenti, ciascuno con sede in un paese  ammissibile diverso &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Le proposte devono essere presentate online  tramite il Servizio elettronico di presentazione delle proposte (EPSS),  dal coordinatore del consorzio &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Con questo invito a presentare proposte, la Commissione si aspetta di cofinanziare 60 progetti circa&lt;br /&gt;La durata massima del progetto deve essere di 3 anni&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Per  ulteriori informazioni sulla call, contattare l'indirizzo email  eaci-iee-enquiries@ec.europa.eu o il vostro punto di contatto nazionale:&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Mr. Paolo Coda&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;ENEA - CRE Casaccia&lt;br /&gt;+39.06.3048.4128, Fax: +39.06.3048.3663&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Mr. Marcello Capra&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;Ministero dello sviluppo economico&lt;br /&gt;Phone: +39.06.4705.3550, Fax: +39.06.4705.3803&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Si rammenta che il 24 Gennaio p.v. si terrà a Bruxelles l'&lt;b&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/energy/intelligent/events/2012/european-info-day_en.htm"&gt;Info day&lt;/a&gt;&lt;/b&gt;&amp;nbsp; dedicato al Programma e al presente invito a presentare proposte&lt;br /&gt;NB:  Si avverte che in caso di divergenza tra il testo della versione in  inglese e il testo della versione tradotta in italiano, prevale il testo  in Inglese. Questa traduzione è stata fornita solo a scopo informativo&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Area link&lt;/b&gt;:&lt;/div&gt;&lt;ul style="text-align: justify;"&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:C:2011:374:0014:0014:IT:PDF" title="Collegamento a sito esterno"&gt;G.U.U.E.&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/energy/intelligent/getting-funds/call-for-proposals/how-to-apply/index_en.htm" title="Collegamento a sito esterno"&gt;Testo completo dell'invito e documentazione&lt;/a&gt;&amp;nbsp;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&amp;nbsp; &lt;br /&gt;&lt;div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;b&gt;*******&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: large;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/justice/newsroom/grants/daphne_call_for_proposals_action_grants_2011_2012_en.htm"&gt;&lt;b&gt;Programma&lt;/b&gt;: Giustizia e Affari Interni - DAPHNE III&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Scadenze&lt;/b&gt;:&lt;/div&gt;&lt;ul style="text-align: justify;"&gt;&lt;li&gt;29/03/2012&lt;br /&gt;&lt;i&gt;h 12:00 CET  &lt;/i&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Descrizione&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;Il  Programma Daphne III (2007-2013), quale parte integrante del Programma  generale "Diritti fondamentali e giustizia', intende contribuire alla  prevenzione e alla lotta alla violenza contro i bambini i giovani, le  donne e proteggere le vittime ed i gruppi a rischio. Il presente invito  si basa sui programmi di lavoro annuali per il 2011 e 2012 e combina le  priorità e le risorse disponibili per entrambi gli anni.&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Obiettivi&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;I progetti nell'ambito del presente invito a presentare proposte si concentrano sulle seguenti priorità annuali: &lt;br /&gt;• diritti delle vittime di violenza&lt;br /&gt;• violenza legata a pratiche dannose&lt;br /&gt;• bambini come vittime e autori di violenza&lt;br /&gt;• programmi e interventi di prevenzione&lt;br /&gt;• programmi di formazione per i professionisti che operano con le vittime di violenza&lt;br /&gt;• responsabilizzazione a livello base&lt;br /&gt;• violenza nei media, in particolare la violenza legata alle nuove tecnologie e agli strumenti di social networking&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Attività&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Diritti delle vittime di violenza&lt;/b&gt;:  i progetti devono prevedere la realizzazione di servizi di supporto  specializzati (ad esempio linee di assistenza telefonica, servizi di  consulenza, centri di riferimento per le vittime di stupro e violenza  sessuale...) e lo sviluppo delle migliori pratiche per la realizzazione e  il funzionamento di tali servizi specializzati con copertura nazionale;&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Violenza legata a pratiche dannose&lt;/b&gt;:  progetti volti a combattere e a prevenire la violenza collegata a  pratiche dannose nei confronti delle donne, dei giovani e dei bambini  (ad esempio la mutilazione genitale femminile, matrimonio combinato...);  azioni di sensibilizzazione mirate,&lt;br /&gt;formazione specialistica di professionisti, nonché promozione del dialogo all'interno della comunità;&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Bambini come vittime e autori di violenza&lt;/b&gt;:  i progetti devono affrontare i problemi dei bambini più vulnerabili,  come i minori non accompagnati,le vittime di sfruttamento sessuale, i  disabili, i bambini rom, i bambini vittime di violenza all'interno della  famiglia (da fratelli, genitori, altri parenti) ...&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Programmi e interventi di prevenzione&lt;/b&gt;:  i progetti dovrebbero individuare le migliori pratiche e standard  minimi nel campo della prevenzione (per le scuole elementari, la  prevenzione secondaria e terziaria). Inoltre, la Commissione finanzierà  progetti volti a realizzare nuovi programmi e a progettare nuovi  interventi, tra cui programmi specifici per coloro che abusano dei  bambini e di chi fa uso di immagini pedo-pornografiche, nonché programmi  volti a raggiungere persone a rischio di commettere violenza sessuale&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Programmi di formazione per i professionisti che operano con le vittime di violenza&lt;/b&gt;:  la Commissione intende sostenere progetti che prevedano anche la  creazione di manuali e protocolli per i professionisti in contatto con  le vittime (polizia, tribunali, assistenti sociali, personale sanitario)  o persone specializzate che lavorano nel campo del sostegno alle  vittime&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Responsabilizzazione a livello base&lt;/b&gt;: i  progetti dovrebbero realizzare programmi di sensibilizzazione a livello  base per le donne, i bambini, i giovani per proteggere se stessi e i  loro coetanei dalla violenza. Questi programmi potrebbero includere  specificamente attività di formazione, consulenza, gruppi di supporto  formali ed informali e idee innovative volte allo sviluppo di un  ambiente maggiormente protetto per i bambini, i giovani e le donne&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Violenza nei media, in particolare la violenza legata alle nuove tecnologie e agli strumenti di social networking&lt;/b&gt;:  programmi mirati alla formazione e ad attività volte ad aumentare nei  bambini, nei giovani e nelle donne, la comprensione degli effetti  potenzialmente negativi delle nuove tecnologie ed educarli sui rischi e  sulle possibili soluzioni, con l'obiettivo di garantire loro benessere e  sicurezza&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Beneficiari&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;I candidati ed i partner devono:&lt;br /&gt;•  essere organizzazioni pubbliche o private e istituzioni legalmente  costituite (organizzazioni non governative, autorità regionali e locali,  dipartimenti universitari e centri di ricerca). &lt;br /&gt;• appartenere ad  uno dei 27 Stati membri dell'Unione europea e / o degli Stati EFTA, o  che hanno sottoscritto l'accordo SEE (Islanda, Liechtenstein e Norvegia)&lt;br /&gt;Gli enti e le organizzazioni senza scopo di lucro possono accedere alle sovvenzioni soltanto come partner &lt;br /&gt;Le domande presentate da persone fisiche (privati) non sono ammissibili.&lt;br /&gt;Nell'ambito  del presente invito DAPHNE III gli enti pubblici a livello nazionale/ a  livello centrale (ovvero i ministeri a livello centrale) non sono  ammissibili&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Importo disponibile&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;L’importo indicativo è di 25 831 000 €&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Modalità di partecipazione&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;Sarà  data priorità assoluta a progetti costruiti su larga scala e realizzati  su un ampio partenariato che coinvolge organizzazioni provenienti da un  numero significativo di Stati membri. Nello specifico, i progetti  richiedono una partnership composta da un minimo di 2 organizzazioni di  due diversi Stati membri e non può avere una durata iniziale superiore a  24 mesi. &lt;br /&gt;Se il richiedente/partner è uno Stato membro EFTA/SEE, il  progetto deve coinvolgere, in aggiunta, almeno due organizzazioni di due  diversi Stati membri dell'UE.&lt;br /&gt;I progetti devono essere avviati dopo  la notifica della sovvenzione (indicativamente almeno 4 (quattro) mesi  dopo la scadenza del presente invito).&lt;br /&gt;Il cofinanziamento dell'UE non  può superare l'80% del totale dei costi ammissibili del progetto e non  saranno presi in considerazione i progetti che richiedono una  sovvenzione inferiore a 75,000 € &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Le domanda di sovvenzione devono essere sottoposte attraverso il sistema elettronico &lt;b&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/justice/news/information_dossiers/priamos/index_en.htm"&gt;Priamos&lt;/a&gt;&lt;/b&gt;&amp;nbsp;entro e non oltre il &lt;b&gt;29 marzo 2012, h 12:00&lt;/b&gt; CET&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Per ulteriori informazioni è possibile inviare le domande all'indirizzo email JUST-DAPHNE@ec.europa.eu&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Area link&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/justice/newsroom/grants/daphne_call_for_proposals_action_grants_2011_2012_en.htm" title="Collegamento a sito esterno"&gt;Testo integrale dell'invito e documentazione&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;ul&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;b&gt;******&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: large;"&gt;Imprese - "PROGRAMMA QUADRO PER LA COMPETITIVITA' E L'INNOVAZIONE - CIP (2007-2013)"&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Scadenze&lt;/b&gt;:&lt;/div&gt;&lt;ul style="text-align: justify;"&gt;&lt;li&gt;16/04/2012&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Descrizione&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;La  Commissione europea- DG Imprese ed industria - ha pubblicato il  presente invito che mira a sostenere l'attuazione del Principio 1 della &lt;b&gt;&lt;a href="http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=COM:2008:0394:FIN:it:PDF"&gt;Small Business Act&lt;/a&gt;&lt;/b&gt;&amp;nbsp;  e dell' "Agenda di Oslo per la formazione all'imprenditorialità in  Europa", stimolando mentalità innovative e imprenditoriali tra i  giovani, introducendo l'imprenditorialità come competenza chiave nei  programmi scolastici, e garantendo che l'importanza  dell'imprenditorialità si rifletta correttamente nella formazione dei  docenti &lt;br /&gt;&lt;b&gt;Obiettivi&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;L' obiettivo del presente  invito è quello di promuovere progetti transnazionali ad alto valore  aggiunto europeo nel campo della formazione all'imprenditorialità con  particolare attenzione al sostegno degli insegnanti. Le azioni avranno  come target di riferimento insegnanti e giovani della scuola primaria,  secondaria e terziaria&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Attività&lt;/b&gt;:&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;I progetti da sostenere si concentreranno su uno dei seguenti obiettivi (aree prioritarie):&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Lotto 1 &lt;/b&gt;a)  creazione di modelli transeuropei per insegnanti di scuola primaria e  secondaria per sostenere lo sviluppo delle loro competenze e metodi di  insegnamento volti all'imprenditorialità (per diverse materie di  insegnamento e contesti diversi);&lt;br /&gt;b) sviluppo, organizzazione ed  realizzazione di un programma paneuropeo di workshop per i docenti che  si occupano di imprenditorialità nell'istruzione superiore in modo da  condividere le conoscenze e apprendere da chi è già attivo nel campo  (università, college, business school, università di scienze applicate,  ecc.)&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Lotto 2&lt;/b&gt;creazione di una piattaforma  europea on-line per insegnanti/educatori al fine di consentire lo  scambio transfrontaliero di buone pratiche, di metodi e di materiali  didattici nel campo della formazione all'imprenditorialità&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Lotto 3&lt;/b&gt; &lt;br /&gt;sviluppo  e sperimentazione di un quadro europeo comune di strumenti ed  indicatori per valutare lo spirito imprenditoriale, le attitudini e le  competenze acquisite dagli studenti in formazione all'imprenditorialità&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;I risultati attesi da queste attività sono:&lt;br /&gt;- contribuire a migliorare la qualità della formazione all'imprenditorialità nelle scuole e nelle università;&lt;br /&gt;-  consentire la formazione degli insegnanti/docenti in modo che essi  possano fornire un' istruzione adeguata all'imprenditorialità e possano  fungere da moltiplicatori e divulgatori;&lt;br /&gt;- aumentare il numero dei partecipanti che si occupano di formazione all'imprenditorialità;&lt;br /&gt;- stabilire indicatori e strumenti per valutare i risultati della formazione all'imprenditorialità.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&amp;nbsp;&lt;b&gt;Beneficiari&lt;/b&gt;:&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Può  partecipare qualsiasi entità pubblica o privata la cui attività  principale è incentrata nel campo della formazione  all'imprenditorialità. &lt;br /&gt;Tali soggetti possono includere: &lt;br /&gt;- amministrazioni pubbliche a tutti i livelli; autorità nazionali, regionali e locali,&lt;br /&gt;- istituzioni dell'istruzione (scuole primarie e secondarie, scuole professionali, università, ecc.),&lt;br /&gt;- ONG, associazioni e fondazioni attive nei campi pertinenti,&lt;br /&gt;- soggetti erogatori di istruzione e formazione (pubblici e privati),&lt;br /&gt;- camere di commercio e industria o organismi analoghi,&lt;br /&gt;- associazioni di imprese e reti di appoggio alle imprese. &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Sono ammissibili le domande di soggetti dotati di personalità giuridica ubicati in uno dei paesi seguenti:&lt;br /&gt;- Stati membri UE,&lt;br /&gt;- paesi SEE: Islanda, Liechtenstein e Norvegia,&lt;br /&gt;- paesi candidati all'adesione: Croazia, ex Repubblica iugoslava di Macedonia, Islanda, Montenegro e la Turchia&lt;br /&gt;- Albania, Israele e Serbia (che partecipano al Programma per la competitività e l'innovazione)&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Importo disponibile&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;Il budget massimo assegnato per questo invito a proposte è di € 2 450 000&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Modalità di partecipazione&lt;/b&gt;:&lt;br /&gt;Le  proposte devono riguardare un unico obiettivo (area di priorità) tra  quelli sopra citati; pertanto i candidati dovranno indicare chiaramente  nella loro proposta per quale Lotto si candideranno in quanto le  proposte di progetto, nell'ambito di questi tre lotti, saranno soggetti a  regole diverse. Le attività devono dimostrare una chiaro valore  aggiunto europeo e devono sostenere l'integrazione europea e la  cooperazione transfrontaliera, inoltre deve essere garantita la  sostenibilità dei progetti dopo la cessazione dei finanziamenti da parte  dell'Unione europea &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;La data prevista di inizio dei progetti è il &lt;b&gt;1° Novembre 2012&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;La durata massima delle azioni è:&lt;br /&gt;Lotto 1: 36 mesi &lt;br /&gt;Lotto 2: 24 mesi &lt;br /&gt;Lotto 3: 18 mesi &lt;br /&gt;Tuttavia,  se dopo la firma dell'accordo e l'avvio del progetto, diventa  impossibile per il beneficiario, per giustificati motivi indipendenti  dalla sua volontà, completare il progetto entro il previsto periodo, può essere concesso un'estensione del periodo di ammissibilità.Il  numero indicativo di progetti da sostenere varia da 4 a 8, a seconda  delle dimensioni e della qualità delle proposte ricevute.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;In particolare:&lt;br /&gt;per il lotto 1, saranno supportati non più di 4 progetti;&lt;br /&gt;per il lotto 2, saranno supportati non più di 2 progetti;&lt;br /&gt;per il lotto 3, saranno supportati non più di 2 progetti.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Tasso massimo di cofinanziamento da parte dell'UE dei costi ammissibili: fino al 60% (per tutti i lotti). Per  questo invito le presentazioni elettroniche non sono consentite ( per  ottenere maggiori informazione a riguardo, consultare il capitolo I  della Guida per la presentazione).&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Il termine per la presentazione delle proposte è fissato al &lt;b&gt;16 Aprile 2012&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Per ottenere maggiori informazioni contattare: &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;Commissione europea &lt;br /&gt;Enterprise and Industry Directorate-General&lt;br /&gt;Directorate SMEs and Entrepreneurship - Unit E.1 Entrepreneurship&lt;br /&gt;E-mail address: entr-education-call-2012@ec.europa.eu&lt;br /&gt;Office address: BREY 6/284, B-1049 Brussels, Belgium&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;NB:  Si avverte che in caso di divergenza tra il testo della versione in  inglese e il testo della versione tradotta in italiano, prevale il testo  in Inglese. Questa traduzione è stata fornita solo a scopo informativo&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Area link&lt;/b&gt;:&lt;/div&gt;&lt;ul style="text-align: justify;"&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/enterprise/newsroom/cf/itemdetail.cfm?item_id=5711&amp;amp;lang=en" title="Collegamento a sito esterno"&gt;Testo dell'invito e documentazione&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=OJ:C:2012:022:0010:0012:IT:PDF" title="Collegamento a sito esterno"&gt;GUUE&lt;/a&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;******&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: large;"&gt;Invito a presentare proposte Media — EACEA/29/11&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;&lt;b&gt;Scadenza: 30 aprile 2012&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;L'obiettivo del programma Media è facilitare e incentivare la promozione e la circolazione di opere audiovisive&lt;br /&gt;e cinematografiche europee. I candidati organizzare festival audiovisivi le cui attività contribuiscano al perseguimento degli obiettivi citati e che nell'ambito della programmazione globale prevedano come minimo un 70% di opere europee provenienti da almeno 10 paesi che partecipano al programma MEDIA.&lt;br /&gt;Verrà assegnato un punteggio, fino a un massimo di 100 punti, secondo il seguente sistema di valutazione:&lt;br /&gt;- Dimensione europea della programmazione (15 punti)&lt;br /&gt;- Diversità culturale e geografica della programmazione (20 punti)&lt;br /&gt;- Qualità e carattere innovativo della programmazione (10 punti)&lt;br /&gt;- Impatto sul pubblico (30 punti)&lt;br /&gt;- Impatto sulla promozione e diffusione delle opere audiovisive europee (15 punti)&lt;br /&gt;- Partecipazione degli operatori del settore cinematografico (10 punti)&lt;br /&gt;Per ulteriori info &lt;span id="goog_616314620"&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.blogger.com/"&gt;cliccate qui&lt;/a&gt;&lt;span id="goog_616314621"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-5158803560097832435?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/5158803560097832435/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=5158803560097832435' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5158803560097832435'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5158803560097832435'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/bandi-di-gara.html' title='RECENTI INVITI A PRESENTARE PROGETTI'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-1836976634003391043</id><published>2012-02-11T23:37:00.000+01:00</published><updated>2012-02-11T23:37:31.567+01:00</updated><title type='text'>GOOD NEWS</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;a href="http://www.youtube.com/watch?v=OXD3P5LsSLw&amp;amp;feature=share"&gt;LA BANCA DEL TEMPO DI GUSPINI&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-1836976634003391043?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/1836976634003391043/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=1836976634003391043' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/1836976634003391043'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/1836976634003391043'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/good-news.html' title='GOOD NEWS'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-6032708201861156880</id><published>2012-02-11T19:29:00.001+01:00</published><updated>2012-02-11T21:10:31.876+01:00</updated><title type='text'>LEGGENDO TRA LE RIGHE.....</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://4.bp.blogspot.com/-Foizs2qs2G0/TzaziBd0nJI/AAAAAAAACBc/bpA13e-Rmv0/s1600/logogalsi.gif" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" src="http://4.bp.blogspot.com/-Foizs2qs2G0/TzaziBd0nJI/AAAAAAAACBc/bpA13e-Rmv0/s1600/logogalsi.gif" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;IL CUORE TENERO DI GALSI&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;Una Società per Azioni &lt;a href="http://prosardegnanogasdotto.blogspot.com/2012/02/il-progetto-galsi-rischio-troppi.html"&gt;in crisi&lt;/a&gt; timbra lasciapassare come una dogana, fremendo per accendere le proprie ruspe e, &lt;b&gt;considerato che ha tutti&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;&lt;b&gt; i permessi in tasca&lt;/b&gt;, apre finalmente al dialogo con le amminitrazioni. &lt;b&gt;Le stesse che gli &lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;devono concedere &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;&lt;b&gt;i permessi&lt;/b&gt;. Una impresa privata con il &lt;b&gt;cuore tenero&lt;/b&gt; che, tuttavia, &lt;b&gt;si agita di fronte alla collettività&lt;/b&gt; rappresentata dalle proprie istituzioni. Ma non tutte gli fanno lo stesso effetto. Tra di esse vi sono quelle che compiono atti talebani, fortunatamente in minoranza rispetto a quelle che chinano il capo dinanzi al potere dell'economia e in nome dello "sviluppo". Il rappresentante del popolo&amp;nbsp; talebano, in quanto Sindaco, si oppone ad andare contro la volontà popolare. Ma è solo un&amp;nbsp;&amp;nbsp; piccolo e insignificante numero, nel caos e nel furore di una improvvistata quanto inutile e noisosa protesta. A venirgli incontro le generose braccia aperte di una &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;società per azioni&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt; &lt;b&gt;diversa&lt;/b&gt;, che non ha come unico scopo quello di guadagnare con i soldi degli altri. &lt;a href="http://www.senato.it/japp/bgt/showdoc/frame.jsp?tipodoc=Sindisp&amp;amp;leg=16&amp;amp;id=00518350&amp;amp;parse=si&amp;amp;toc=no"&gt;Una &lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.senato.it/japp/bgt/showdoc/frame.jsp?tipodoc=Sindisp&amp;amp;leg=16&amp;amp;id=00518350&amp;amp;parse=si&amp;amp;toc=no"&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;multinazionale&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;&lt;a href="http://www.senato.it/japp/bgt/showdoc/frame.jsp?tipodoc=Sindisp&amp;amp;leg=16&amp;amp;id=00518350&amp;amp;parse=si&amp;amp;toc=no"&gt; che non avrebbe mai imposto le sue ragioni.&lt;/a&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;Il &lt;b&gt;gigante buono del gas&lt;/b&gt; che, magnanimo, si rifiuta di schiacciare come vermi una Comunità di persone e i propri rappresentanti e, mai e poi mai, userà contro di loro la clava dell'&lt;b&gt;interesse nazionale&lt;/b&gt;, interesse ormai non più pubblico ma privato.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;L'importante è srotolare quel tubo, poi si vedrà.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;Galsi ha molta fretta&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;Pronta a dialogare con i ribelli di Olbia&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: 14pt;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;Il Comune dice no al sito di Venafiorita, la Provincia è incerta&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;(LUCA ROJCH)&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;&amp;nbsp;OLBIA.  La centrale che inscatola metano e lo spara alla velocità di un  proiettile potrebbe spostarsi di qualche chilometro. Il gigante del gas  mostra il suo cuore tenero. Galsi mette in ordine le carte, timbra i  lasciapassare per accendere le ruspe. Ma con i permessi in tasca  all’improvviso apre al dialogo. L’idea di costruire la stazione contro  la volontà popolare agita la multinazionale a metano.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;&amp;nbsp;Il  terrore che la scintilla faccia scoppiare la rivolta porta Galsi a una  apertura inattesa. Il Comune compatto ha votato un documento talebano.  No alla centrale in tutto il territorio. La Provincia ha scelto una  posizione più sfumata, no a Venafiorita, ni a ipotesi diverse. Ma il  furore antigas, il popolo anticentrale, è stato disintegrato nella  conferenza di servizi di Roma. Là il sindaco Gianni Giovannelli che  portava il voto contrario di tutto il consiglio all’ipotesi di costruire  la centrale di compressione a Venafiorita, ha scoperto di essere un  piccolo numero. Uno dei 300 invitati alla conferenza.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;&amp;nbsp;E  l’urlo del primo cittadino si è perso nel caos di una riunione  sovraffollata. Le barricate olbiesi sono diventate una riga, una delle  tante osservazioni presentate al progetto che è stato approvato.  L’ultimo passaggio tra qualche settimana nella conferenza Stato-Regioni.  Sardegna e Sicilia si incontreranno con il governo per gli ultimi  dettagli. E la rivolta popolare, il no di comitati e consiglio  resteranno lettera morta.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri;"&gt;&amp;nbsp;Ma  Galsi a sorpresa apre al dialogo. «Siamo pronti a discutere con la  comunità per trovare un accordo - fa sapere la portavoce della società,  Sara Milanesi -. Siamo convinti che un dialogo sia ancora possibile e  una soluzione possa essere raggiunta». In altre parole tutti i permessi  per costruire la centrale di compressione del gas a Venafiorita sono in  tasca della multinazionale, ma Galsi non vuole calare dall’alto una  soluzione. «Anche perché la rete in Italia sarà costruita dalla Snam -  continua Milanesi -. E non ha mai in tutta la sua storia realizzato  un’opera contro la volontà delle popolazioni». La paura è che in terra  di Gallura si materializzi una nuova frangia simile ai no tav.  Guerriglieri anticentrale. Ma eventuali modifiche del tracciato non  potranno portare a sconvolgimenti. La centrale si potrà spostare,  spiegano da Galsi, ma non troppo lontano da Venafiorita. Sconvolgimenti,  ma non troppo. Perché il progetto dovrebbe riottenere la valutazione di  impatto ambientale. Che nei tempi impossibili della burocrazia  significa attendere altri due anni. E Galsi, che ha avviato tutto l’iter  burocratico nel 2008 e vuole accendere subito le ruspe, non vuole più  attendere. &lt;b&gt;La multinazionale del metano smentisce anche in modo  categorico l’informazione che si era diffusa negli ultimi giorni di un  possibile piano B. Con la deviazione del tracciato sulla dorsale Porto  Torres, Ajaccio, Bastia, Toscana. &lt;/b&gt;Impossibile pensare a uno  stravolgimento di un progetto arrivato alla fine della fase più  complicata, quella delle autorizzazioni. Ora l’ultimo passaggio è la  conferenza Stato-Regioni. Il passo finale che darà il via libera ai  lavori per srotolare il mega tubo che attraverserà tutta l’isola. Resta  la resistenza di Olbia che rifiuta la centrale sul suo territorio. Ma il  gigante del gas non vuole schiacciare il Comune ribelle con la clava  della ragion di Stato. Con pazienza è di nuovo pronto al dialogo.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="left" class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Calibri; font-size: small;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-6032708201861156880?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/6032708201861156880/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=6032708201861156880' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/6032708201861156880'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/6032708201861156880'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/leggendo-tra-le-righe.html' title='LEGGENDO TRA LE RIGHE.....'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/-Foizs2qs2G0/TzaziBd0nJI/AAAAAAAACBc/bpA13e-Rmv0/s72-c/logogalsi.gif' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-9168007154579838690</id><published>2012-02-09T17:52:00.000+01:00</published><updated>2012-02-09T17:52:20.245+01:00</updated><title type='text'>GIORNATE DI SOLIDARIETA' PER ROSSELLA URRU</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://2.bp.blogspot.com/-ivxVrXg_sOg/TzP5hCX7eOI/AAAAAAAACAw/xC-57wCRb7M/s1600/r+urru+locandina+esterna.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="400" src="http://2.bp.blogspot.com/-ivxVrXg_sOg/TzP5hCX7eOI/AAAAAAAACAw/xC-57wCRb7M/s400/r+urru+locandina+esterna.jpg" width="400" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-9168007154579838690?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='related' href='http://www.claudiazuncheddu.net/' title='GIORNATE DI SOLIDARIETA&apos; PER ROSSELLA URRU'/><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/9168007154579838690/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=9168007154579838690' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/9168007154579838690'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/9168007154579838690'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/giornate-di-solidarieta-per-rossella.html' title='GIORNATE DI SOLIDARIETA&apos; PER ROSSELLA URRU'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/-ivxVrXg_sOg/TzP5hCX7eOI/AAAAAAAACAw/xC-57wCRb7M/s72-c/r+urru+locandina+esterna.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-6815531960023840115</id><published>2012-02-09T17:43:00.000+01:00</published><updated>2012-02-09T17:43:31.979+01:00</updated><title type='text'>"Bollettino della sessione plenaria" (Strasburgo, 13-16 febbraio 2012)</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://3.bp.blogspot.com/-vlmF9iogW3k/TzP3oJcf2UI/AAAAAAAACAo/S9DFaZ1C4Co/s1600/pe.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="266" src="http://3.bp.blogspot.com/-vlmF9iogW3k/TzP3oJcf2UI/AAAAAAAACAo/S9DFaZ1C4Co/s400/pe.jpg" width="400" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="left" class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Ecco i principali argomenti all'Ordine del Giorno:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="left" class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;ul style="margin-top: 0cm;" type="disc"&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Una strategia per      i senzatetto in caso di freddo estremo&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Crisi: il      Parlamento presenta le sue priorità al Consiglio europeo&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Monti al      Parlamento europeo mercoledì&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Dibattito sulla      situazione in Siria&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Risoluzione sui      recenti sviluppi politici in Ungheria&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;L'Aula discuterà      lo stato della democrazia in Russia&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Salvare il      programma di aiuti alimentari per le persone in difficoltà&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Bilancio in      ordine ma necessario più impegno su crescita e occupazione&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Ridistribuire i      finanziamenti UE per la creazione di posti di lavoro per i giovani&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Quale futuro per      gli eurobond&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Un miglior affare      per i produttori di latte&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Apertura di      frequenze radio per la banda larga mobile&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;È giusto che      l'Europa apra il suo mercato al Marocco&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Eliminare i costi      nascosti nei pagamenti transfrontalieri&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;Sistemi di      garanzia sui depositi: deputati vogliono sbloccare procedura&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div align="left" class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 11.0pt;"&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/" target="_blank"&gt;Il Bollettino su Internet&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-6815531960023840115?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/6815531960023840115/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=6815531960023840115' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/6815531960023840115'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/6815531960023840115'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/bollettino-della-sessione-plenaria.html' title='&quot;Bollettino della sessione plenaria&quot; (Strasburgo, 13-16 febbraio 2012)'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/-vlmF9iogW3k/TzP3oJcf2UI/AAAAAAAACAo/S9DFaZ1C4Co/s72-c/pe.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-5569079564023142320</id><published>2012-02-07T19:56:00.000+01:00</published><updated>2012-02-07T19:56:39.476+01:00</updated><title type='text'>HOW TO START A REVOLUTION</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://4.bp.blogspot.com/-XOXYu8ilTAM/TzFzWRPyKEI/AAAAAAAAB_Y/JXIjGKPWwKA/s1600/how+to+start.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="320" src="http://4.bp.blogspot.com/-XOXYu8ilTAM/TzFzWRPyKEI/AAAAAAAAB_Y/JXIjGKPWwKA/s320/how+to+start.jpg" width="215" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Troppo spesso i gruppi che si battono per la democrazia, i diritti umani e la giustizia sociale non hanno accesso a informazioni pratiche relative alla lotta strategica NON VIOLENTA. Dal 1983 la &lt;a href="http://www.aeinstein.org/"&gt;Albert Einstein Institution&lt;/a&gt; lavora per promuovere in vari paesi del mondo lo studio e l'uso strategico dell'azione non-violenta. Come iniziare una rivoluzione? Come usare la non-violenza per rivendicare la libertà ed i diritti civili? Come destabilizzare un governo, una potenza economica o un gruppo di potere autocratici, dittatoriali e repressivi?&amp;nbsp; Come si spiega che, nel mondo,&amp;nbsp; milioni di persone tra cui donne, anziani e  bambini, scendono in piazza, pronti a sacrificare la propria vita? Sono queste le domande alle quali l'ultraottantenne americano &lt;a href="http://en.wikipedia.org/wiki/Gene_Sharp"&gt;Gene Sharp&lt;/a&gt; ha dedicato gran parte della sua  vita. Autore di ben tredici libri, fu amico di Albert Einstein, che curò la prefazione al suo primo libro su Gandhi.&amp;nbsp;Le sue idee sono alla base di molte tra le proteste e le rivoluzioni pacifiche e non-violente esplose recentemente in tutto il mondo. &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Il regista &lt;b&gt;Ruaridh Arrow&lt;/b&gt;, ha girato su di lui un film-documentario dal titolo "&lt;b&gt;How to start a revolution&lt;/b&gt;". Si tratta della straordinaria storia di Gene Sharp, candidato premio Nobel per la  Pace, e del suo lavoro che ha dato, ad una nuova  generazione di leader rivoluzionari, le armi necessarie a rovesciare i dittatori.&amp;nbsp;                 &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Ma le tecniche non violente di Sharp possono ben essere utilizzate anche per altri obiettivi, quali ad esempio quelli di chiedere radicali cambiamenti sociali o di impedire che gruppi economici governino illegalmente nei nostri territori.&lt;b&gt;&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Nel&amp;nbsp; &lt;a href="http://howtostartarevolutionfilm.com/"&gt;sito ufficiale del film&lt;/a&gt;&amp;nbsp; (in inglese) potrete anche seguire in tempo reale la mappa mondiale delle rivoluzioni, attraverso il: &lt;a href="http://howtostartarevolutionfilm.com/index.php/revolution-monitor" target="blank"&gt;Revolution Monitor&lt;/a&gt;.&amp;nbsp;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Il film è stato recentemente tradotto in spagnolo e andato in onda su una TV locale, &lt;a href="http://www.youtube.com/watch?v=dHezFksIM68"&gt;trovate la versione spagnola qui.&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-5569079564023142320?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/5569079564023142320/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=5569079564023142320' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5569079564023142320'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5569079564023142320'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/how-to-start-revolution.html' title='HOW TO START A REVOLUTION'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/-XOXYu8ilTAM/TzFzWRPyKEI/AAAAAAAAB_Y/JXIjGKPWwKA/s72-c/how+to+start.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-6119719415231492347</id><published>2012-02-06T12:22:00.001+01:00</published><updated>2012-02-06T12:27:49.049+01:00</updated><title type='text'>L'EUROZONA E LA SUA CRISI PERMANENTE</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Lo scorso&amp;nbsp; 2 febbraio a Bruxelles &lt;/b&gt;&lt;b&gt; è stato firmato&amp;nbsp; dai rappresentanti dei governi dell'&lt;a href="http://www.wallstreetitalia.com/article/1275821/europa/eurozona-sta-diventando-regime-controllato-da-goldman-sachs.aspx"&gt;Eurozona&lt;/a&gt; i&lt;/b&gt;&lt;b&gt;l nuovo Trattato rivolto all'instaurazione di un Meccanismo europeo di stabilità &lt;a href="http://www.european-council.europa.eu/home-page/highlights/european-stability-mechanism-treaty-signed?lang=fr"&gt;"European Stability Mechanism (ESM)"&lt;/a&gt;.&amp;nbsp; Herman Van Rompuy, Presidente del &lt;a href="http://www.european-council.europa.eu/the-institution?lang=it"&gt;Consiglio Europeo&lt;/a&gt;, ha salutato la firma del "Trattato" sostenendo che "&lt;u&gt;questo meccanismo di crisi permanente&lt;/u&gt; (this permanent crisis mechanism)  contribuirà ad accrescere la fiducia dei cittadini e ad assicurare la solidarietà e la stabilità finanziaria nella Eurozona!! Al neonato ESM la modica somma di 500 miliardi di € che raggiungeranno i 700 miliardi di capitale sottoscritto dai soci.&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://3.bp.blogspot.com/-La_gRCk4Axs/Ty-3qi6Nx1I/AAAAAAAAB_I/Lu3Bj0BEq3s/s1600/eurozona.aspx" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="400" src="http://3.bp.blogspot.com/-La_gRCk4Axs/Ty-3qi6Nx1I/AAAAAAAAB_I/Lu3Bj0BEq3s/s400/eurozona.aspx" width="392" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;br /&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-6119719415231492347?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/6119719415231492347/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=6119719415231492347' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/6119719415231492347'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/6119719415231492347'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/leurozona-e-la-sua-crisi-permanente.html' title='L&apos;EUROZONA E LA SUA CRISI PERMANENTE'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/-La_gRCk4Axs/Ty-3qi6Nx1I/AAAAAAAAB_I/Lu3Bj0BEq3s/s72-c/eurozona.aspx' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-4439091209703633173</id><published>2012-02-02T15:25:00.000+01:00</published><updated>2012-02-02T15:25:03.884+01:00</updated><title type='text'>Basta accogliere i beni dei dittatori nell'UE</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;All'interno dell'UE, i leader di regimi autoritari   possono spendere liberamente la loro ricchezza, spesso acquisita in maniera   discutibile, nonostante vigano misure volte a prevenire ciò, poiché gli Stati   membri dell'UE forniscono rifugi sicuri per le loro fortune personali e   permettono loro l'accesso ai servizi educativi e del tempo libero. Questo   deve finire, dice il Parlamento in una risoluzione approvata il giovedì.&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Nella risoluzione approvata per alzata di mano, i deputati rilevano   che per numerosi leader autoritari e per le persone a essi collegate l'Unione   rappresenta un luogo privilegiato per investimenti, proprietà immobiliare e   servizi bancari e per "spendere liberamente la loro ricchezza, spesso   acquisita in maniera discutibile".&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Per il relatore, Graham Watson (ALDE, UK), "L'atteggiamento   ipocrita dell'UE nei confronti dei leader di regimi autoritari deve finire.   Abbiamo denunciato pubblicamente le loro violazioni dei diritti umani, ma, al   contempo, abbiamo permesso loro di nascondere il proprio denaro nelle nostre   banche, di acquistare proprietà all'interno dei nostri confini, di fare   affari con le nostre aziende e di passare le vacanze nelle nostre località.   Il nostro messaggio deve essere forte e chiaro: l'Unione europea non vi   aiuterà a riciclare i vostri guadagni illeciti ".&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;Basta all'applicazione selettiva delle sanzioni&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Il documento approvato, che rappresenta il contributo del PE alla   revisione della politica di sanzioni dell'UE richiesto dal Consiglio dei   ministri, evidenzia che l'applicazione incoerente delle misure restrittive   nuoce alla credibilità dell'UE.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;I deputati invitano gli Stati membri a garantire che non si   applichino "due pesi e due misure al momento di decidere riguardo a   misure restrittive o sanzioni e che queste siano applicate a prescindere   dagli interessi politici, economici e di sicurezza". &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Invitano inoltre la Commissione e gli Stati membri a coordinare   l'embargo sulle armi e garantire che le procedure e le sentenze della Corte penale   internazionale relative alla politica dell'UE in materia di sanzioni siano   tenute in debita considerazione.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Gli Stati membri dovrebbero dichiarare i nomi delle persone iscritte   nell'elenco delle sanzioni che detengono beni o attività finanziarie all'interno   dei propri confini e cooperare per individuare e confiscare tali beni.   Inoltre, a detti leader e alle persone o alle organizzazioni a essi   associati, dovrebbe essere proibito possedere beni e proprietà nell'UE o   trascorrere il loro tempo libero viaggiando attraverso l'Europa.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Alle istituzioni accademiche e sportive e alle organizzazioni   caritative dovrebbe altresì essere "vietato accettare finanziamenti,   sovvenzioni o donazioni da questi leader e dalle entità fisiche e giuridiche   a essi chiaramente collegate". &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;Risparmiare gli innocenti &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Allo stesso tempo, l'UE dovrebbe cercare di minimizzare l'impatto   delle sanzioni sulle popolazioni vulnerabili e innocenti dei regimi   autoritari.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Tutte le misure restrittive devono mirare a colpire solo le   "élites" responsabili dei regimi repressivi o criminali e   dovrebbero essere accompagnate da un sostegno alla società civile, allo scopo   di sviluppare o rafforzare il rispetto della democrazia e dei diritti umani.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Gli Stati membri dovrebbero adoperarsi per mobilitare i fondi   congelati e confiscati, al fine di rimpatriarli al più presto nei rispettivi   paesi a beneficio della popolazione.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;Esempi&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;In Egitto, l'ex dittatore Hosni Mubarak possiede un patrimonio   personale stimato in 70 miliardi di dollari, investito principalmente nell'UE   e negli Stati Uniti. Secondo le stime, la famiglia del defunto dittatore   libico Muammar Gheddafi detiene beni per il valore di miliardi in tutta l'UE,   principalmente costituiti da proprietà private nel Regno Unito. Il Presidente   del Sudan, Omar al-Bashir, è sospettato di essere detentore d'ingenti   depositi presso le banche britanniche. Infine, nella primavera del 2011, il   rettore della "London School of Economics" ha rassegnato le   dimissioni in seguito alle rivelazioni sul coinvolgimento dell'Istituto in un   affare dal valore di 2,2 milioni di sterline per la formazione di funzionari   libici.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-style: italic;"&gt;Procedura: risoluzione non legislativa&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;Link&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="1353e13a713d4c32_OLE_LINK36"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="" name="1353e13a713d4c32_OLE_LINK35"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/plenary/it/texts-adopted.html" target="_blank"&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Il testo adottato sarà   disponibile qui (cliccare su 2.2.2012)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="1353e13a713d4c32_OLE_LINK37"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/ep-live/it/plenary/search-by-date" target="_blank"&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Registrazione video del   dibattito (cliccare su 1.2.2012)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;   &lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/meps/it/2155/Graham_WATSON.html" target="_blank"&gt;Dati   personali del relatore Graham Watson (ALDE, UK)&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-4439091209703633173?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/4439091209703633173/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=4439091209703633173' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/4439091209703633173'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/4439091209703633173'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/basta-accogliere-i-beni-dei-dittatori.html' title='Basta accogliere i beni dei dittatori nell&apos;UE'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-5636709325057503199</id><published>2012-02-02T15:23:00.003+01:00</published><updated>2012-02-07T21:11:11.042+01:00</updated><title type='text'>Migliorato il trattato, ma mancano misure per la crescita</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;Secondo il PE, il Patto di bilancio appena firmato non offre, per   molti aspetti, una soluzione alla crisi. Dovrebbe essere meglio integrato con   le disposizioni del "six-pack" e sostenuto da misure volte a   risolvere i problemi a breve termine della zona euro. Ciò è quanto sostiene   una risoluzione approvata dal Parlamento. I deputati si sono detti   comunque soddisfatti dell'inclusione nel testo definitivo del trattato di   molte delle proposte avanzate dai loro rappresentanti nel corso dei   negoziati.&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;&lt;b&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt; font-weight: bold;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;br /&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;La risoluzione è stata approvata con 443 voti a favore, 124 contrari   e 75 astensioni. Durante il dibattito di mercoledì con il Presidente del   Consiglio europeo Herman Van Rompuy e quello della Commissione José Manuel   Barroso sui risultati del summit informale, molte sono state le richieste di   interventi in favore di crescita e occupazione, provenienti da tutto lo   spettro politico.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt; font-weight: bold;"&gt;Trattato migliorato, ma non sufficiente&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;Secondo i deputati, il testo finale del patto di bilancio è   significativamente migliore delle versioni precedenti e prende in   considerazione la richiesta, reiterata più volte dal Parlamento, di   concentrarsi maggiormente sulla crescita, insieme al rigore fiscale e di   utilizzare, ove possibile, il sistema comunitario. Inoltre, il Parlamento   nota che la versione finale del "fiscal compact" riduce i rischi di   un'Unione a due velocità e introduce maggior controllo parlamentare rispetto   alle precedenti versioni.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;Tuttavia, i deputati ribadiscono che sarebbe stato possibile   raggiungere lo stesso risultato attraverso la normale procedura legislativa   UE.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt; font-weight: bold;"&gt;Necessari interventi rapidi&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;La risoluzione insiste nel chiedere misure &lt;i&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;ad hoc&lt;/span&gt;&lt;/i&gt; per promuovere solidarietà, occupazione e crescita.   Un primo intervento dovrebbe essere quello di istituire un fondo di   ammortamento, basato sulla proposta formulata da un gruppo di economisti per   il governo tedesco. Nella risoluzione si chiede anche l'introduzione dei   "project bond", degli eurobond e di una tassa sulle transazioni   finanziarie.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt; font-weight: bold;"&gt;Background&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;Il Parlamento europeo ha partecipato attivamente alla preparazione   del progetto di trattato con quattro rappresentanti, Elmar Brok (PPE, DE),   Roberto Gualtieri (S&amp;amp;D, IT), Guy Verhofstadt (ALDE, BE) e Daniel   Cohn-Bendit (Verdi/ALE, FR)&lt;b&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;. &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;Il gruppo di lavoro si è riunito a dicembre e gennaio per preparare   il progetto di trattato per il Consiglio europeo del 30 gennaio. Il testo   dovrà essere ora ratificato secondo le procedure nazionali dei paesi che   l'hanno firmato.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt; font-style: italic;"&gt;Procedura: risoluzione non legislativa dei gruppi   politici&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt; font-weight: bold;"&gt;Link&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;a href="http://www.blogger.com/post-edit.g?blogID=9053413522650701102&amp;amp;postID=5636709325057503199" name="1353dd751186368f_OLE_LINK4"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://www.blogger.com/post-edit.g?blogID=9053413522650701102&amp;amp;postID=5636709325057503199" name="1353dd751186368f_OLE_LINK3"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/plenary/it/texts-adopted.html" target="_blank"&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;Il testo adottato sarà   disponibile qui (selezionare 02.02.2012)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10pt;"&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/wps-europarl-internet/frd/vod/research-by-date?language=it" target="_blank"&gt;Registrazione   video del dibattito (selezionare 01.02.2012)&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-5636709325057503199?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/5636709325057503199/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=5636709325057503199' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5636709325057503199'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5636709325057503199'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/migliorato-il-trattato-ma-mancano.html' title='Migliorato il trattato, ma mancano misure per la crescita'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-5361451524095041597</id><published>2012-02-02T15:22:00.000+01:00</published><updated>2012-02-02T15:22:18.312+01:00</updated><title type='text'>La gestione dei rifiuti può attrarre investimenti e creare occupazione</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;La gestione dei rifiuti, se fatta in maniera   efficiente, può attrarre investimenti e creare lavoro, secondo quanto afferma   una risoluzione approvata giovedì. Il testo affronta le problematiche   sollevate da petizioni inviate da cittadini sul mancato rispetto della   legislazione comunitaria nella gestione dei rifiuti.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Sono necessari maggiori investimenti per predisporre strutture di   gestione dei rifiuti efficienti e riuscire cosi a creare ricchezza e lavoro,   affermano i deputati in una risoluzione approvata con 632voti a favore, 18   contrari e 22 astensioni. In particolare, l'industria del riciclo ha un   potenziale europeo di mezzo milione di posti di lavoro.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Il Parlamento chiede alla Commissione di proporre criteri più chiari   per la creazione delle discariche e le distanze minime da scuole, case o   ospedali per ridurre i rischi sanitari. I deputati propongono anche un   sistema a colori per classificare i rifiuti per aiutare i cittadini   comprendere il ciclo dei rifiuti e aumentare i tassi di riciclo.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;Applicazione delle norme comunitarie sui rifiuti&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Gli Stati membri dovrebbero rispettare le normative comunitarie sulla   gestione dei rifiuti senza incorrere in ritardi, e in particolare la   direttiva quadro sui rifiuti del 2008, che stabilisce gli obiettivi di   riciclo e riutilizzo e introduce l'obbligo di programmi nazionali di gestione   e prevenzione. La data ultima per la trasposizione della direttiva negli   ordinamenti nazionali era dicembre 2010, ma solo 6 Stati membri hanno   rispettato la scadenza.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;I problemi principali evidenziati dalle petizioni ricevute dal   Parlamento sono la mancanza di personale adeguato a livello locale e   regionale, di risorse sufficienti e di un sistema di controllo efficiente a livello   europeo. I deputati chiedono pertanto che si rinforzino le ispezioni, sia a   livello comunitario sia nazionale.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;Crimine organizzato&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Il Parlamento chiede, per migliorare la lotta alle infiltrazioni del   crimine organizzato nel processo di gestione dei rifiuti, un sistema efficace   di "monitoraggio finanziario" sui fondi comunitari erogati alle   imprese, da parte di autorità locali e nazionali.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;Il contesto&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Qualsiasi cittadino europeo può, individualmente o collettivamente,   presentare una petizione al Parlamento europeo su una questione di competenza   dell'UE. La commissione delle petizioni ha ricevuto, per il periodo   2004-2010, 114 petizioni sula gestione dei rifiuti. Tali denunce provengono   principalmente da Italia, Francia, Spagna e Irlanda.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;La commissione ha anche approvato 5 relazioni in seguito a visite   investigative compiute in Italia (Campania), Irlanda, Francia (Fos-sur-Mer),   Gran Bretagna (Path Head landfill) e Spagna (Huelva).&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;Procedura:&lt;/b&gt; risoluzione non legislativa&lt;/div&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-style: italic;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;Link utili&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt; font-weight: bold;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="font-family: Arial; font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/plenary/it/texts-adopted.html" target="_blank"&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Il testo adottato sarà   disponibile qui (selezionare 02.02.2012)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;     &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;a href="" name="1353de8ca91a79d1_OLE_LINK23"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/ep-live/it/plenary/search-by-date" target="_blank"&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Registrazione video del   dibattito (selezionare 01.02.2012)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;a href="" name="1353de8ca91a79d1_OLE_LINK25"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="" name="1353de8ca91a79d1_OLE_LINK24"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/meps/en/28398/Carlos%20Jos_ITURGAIZ%20ANGULO.html" target="_blank"&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;Dati personali del relatore   Carlos Iturgaiz (PPE, ES)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/meps/en/28398/Carlos%20Jos_ITURGAIZ%20ANGULO.html" target="_blank"&gt;&lt;span style="font-size: x-small;"&gt;&lt;span lang="IT" style="font-size: 10.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-5361451524095041597?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/5361451524095041597/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=5361451524095041597' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5361451524095041597'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5361451524095041597'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/la-gestione-dei-rifiuti-puo-attrarre.html' title='La gestione dei rifiuti può attrarre investimenti e creare occupazione'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-8334251778814784463</id><published>2012-02-02T15:19:00.000+01:00</published><updated>2012-02-02T15:19:11.843+01:00</updated><title type='text'>Parlamento Europeo:  sessione plenaria dell'1-2 febbraio 2012, Bruxelles</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="ep_block" style="text-align: center;"&gt;           &lt;h2 class="ep_title"&gt;&lt;a href="http://1.bp.blogspot.com/-nec4ekxH7Cs/TyqbKXXvQPI/AAAAAAAAB-o/75FjW69DLqM/s1600/20111213PHT34053_original.jpg" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="320" src="http://1.bp.blogspot.com/-nec4ekxH7Cs/TyqbKXXvQPI/AAAAAAAAB-o/75FjW69DLqM/s320/20111213PHT34053_original.jpg" width="213" /&gt;&lt;/a&gt;&amp;nbsp;&lt;/h2&gt;&lt;h2 class="ep_title"&gt;Ecco i principali argomenti in discussione:&lt;/h2&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_boxfilter"&gt;&lt;div class="ep_buttonblock"&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&lt;/span&gt;           &lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_boxbody"&gt;          &lt;div class="ep_block"&gt;           &lt;div class="ep_element1col"&gt;            &lt;div class="ep_elementheading"&gt;             &lt;h2 class="ep_title"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/1" title="Accedi alla pagina"&gt; Dibattito sulle conclusioni del Vertice UE &lt;/a&gt; &lt;/h2&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementtext"&gt;             &lt;strong&gt;I deputati discuteranno mercoledì le decisioni  più importanti prese dal Consiglio europeo informale del 30 gennaio,  incluso l'atteso accordo internazionale sul Patto di bilancio (fiscal  compact). Il Parlamento approverà anche una serie di proposte su come  favorire crescita e occupazione, in una risoluzione che sarà votata  giovedì.&lt;/strong&gt; &lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementendlink"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/1" title="Accedi alla pagina"&gt; Seguito &lt;span&gt; Dibattito sulle conclusioni del Vertice UE&lt;/span&gt; &lt;/a&gt; &lt;/div&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_block"&gt;           &lt;div class="ep_element1col"&gt;            &lt;div class="ep_elementheading"&gt;             &lt;h2 class="ep_title"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/2" title="Accedi alla pagina"&gt; Iran e Russia: Il Parlamento ne discute con Catherine Ashton &lt;/a&gt; &lt;/h2&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementtext"&gt;             &lt;strong&gt;Le sanzioni contro il regime iraniano approvate  dal Consiglio il 23 gennaio e le elezioni legislative di dicembre in  Russia saranno oggetto di un dibattito con l'Alto rappresentante per la  politica estera UE Catherine Ashton, mercoledì durate l'ora delle  interrogazioni.&lt;/strong&gt; &lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementendlink"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/2" title="Accedi alla pagina"&gt; Seguito &lt;span&gt; Iran e Russia: Il Parlamento ne discute con Catherine Ashton&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;           &lt;/div&gt;&lt;div class="ep_block"&gt;           &lt;div class="ep_element1col"&gt;            &lt;div class="ep_elementheading"&gt;             &lt;h2 class="ep_title"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/3" title="Accedi alla pagina"&gt; Regimi dittatoriali: più coerenza nelle sanzioni UE &lt;/a&gt; &lt;/h2&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementtext"&gt;             &lt;strong&gt;Gli Stati membri dovrebbero armonizzare le  sanzioni approvate per evitare che i rappresentanti di regimi repressivi  possano disporre di denaro, possedere proprietà, fare affari e  viaggiare all'interno dell'UE, secondo quanto contenuto in un progetto  di risoluzione che sarà votato giovedì.&lt;/strong&gt; &lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementendlink"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/3" title="Accedi alla pagina"&gt; Seguito &lt;span&gt; Regimi dittatoriali: più coerenza nelle sanzioni UE&lt;/span&gt; &lt;/a&gt; &lt;/div&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_block"&gt;           &lt;div class="ep_element1col"&gt;            &lt;div class="ep_elementheading"&gt;             &lt;h2 class="ep_title"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/4" title="Accedi alla pagina"&gt; Gestire correttamente i rifiuti costa meno &lt;/a&gt; &lt;/h2&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementtext"&gt;             &lt;strong&gt;La risoluzione, che sarà votata giovedì,  evidenzia come la cattiva gestione dei rifiuti sia costosa e come  esportarli risulti ancora più oneroso. Per i deputati, i fattori  ambientali, sanitari ed economici indicano tutti la necessità di  diffondere le "buone pratiche" sul trattamento dei rifiuti,  sottolineando anche come l'industria del riciclo in Europa abbia il  potenziale per generare fino a mezzo milione di posti di lavoro.&lt;/strong&gt; &lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementendlink"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/4" title="Accedi alla pagina"&gt; Seguito &lt;span&gt; Gestire correttamente i rifiuti costa meno&lt;/span&gt; &lt;/a&gt; &lt;/div&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;div class="ep_title"&gt;           &lt;div class="ep_element1col"&gt;            &lt;div class="ep_elementheading"&gt;             &lt;h2 class="ep_title"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/5" title="Accedi alla pagina"&gt; Sport: tolleranza zero contro hooligan e incontri truccati &lt;/a&gt; &lt;/h2&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementtext"&gt;             &lt;strong&gt;Il progetto di risoluzione approvato dalla  commissione cultura propone la creazione di un registro europeo non  pubblico per i procuratori sportivi, che indichi il nome degli atleti  clienti, al fine di aumentarne le tutele. I procuratori sportivi  dovranno provare di avere le qualifiche adeguate, di avere la residenza  fiscale nel territorio UE e dovrebbero essere soggetti a un sistema di  licenze e a un codice di condotta europeo.&lt;/strong&gt; &lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_elementendlink"&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/pressroom/newsletter/2012-W05/5" title="Accedi alla pagina"&gt; Seguito &lt;span&gt; Sport: tolleranza zero contro hooligan e incontri truccati &lt;/span&gt; &lt;/a&gt; &lt;/div&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;            &lt;/div&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&lt;/span&gt; &lt;b&gt;Per ulteriori informazioni&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_block"&gt;           &lt;div class="ep_element1col"&gt;            &lt;div class="ep_elementmore"&gt;                          &lt;ul class=""&gt;&lt;li class="ep_simple"&gt;               &lt;div&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/sides/indexPartSession.do?reference=2012-02&amp;amp;language=IT" title="Accedi alla pagina"&gt; Ordine del giorno della sessione &lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="ep_simple"&gt;               &lt;div&gt; &lt;a href="http://www.europarltv.europa.eu/it/home.aspx" target="_blank" title="Apri in un'altra finestra"&gt; EuroparlTV &lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="ep_simple"&gt;               &lt;div&gt; &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/ep-live/it/schedule/live-broadcast" title="Accedi alla pagina"&gt; Video in diretta &lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;li class="ep_simple"&gt;               &lt;div&gt; &lt;a href="http://audiovisual.europarl.europa.eu/" target="_blank" title="Apri in un'altra finestra"&gt; Servizio audiovisivo del PE &lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;          &lt;/div&gt;&lt;div class="ep_boxpaginate"&gt;                      &lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://1.bp.blogspot.com/-nec4ekxH7Cs/TyqbKXXvQPI/AAAAAAAAB-o/75FjW69DLqM/s1600/20111213PHT34053_original.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="ep_element1col"&gt;&amp;nbsp;           &lt;span class="ep_button"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="ep_endbox"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="" id="contextzone"&gt;&lt;div class="ep_borderbox"&gt;&lt;div class="ep_boxbody"&gt;&lt;div class="ep_block"&gt;           &lt;span class="ep_endbox"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;           &lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&amp;nbsp;         &lt;span class="ep_endbox"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-8334251778814784463?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/8334251778814784463/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=8334251778814784463' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/8334251778814784463'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/8334251778814784463'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/02/parlamento-europeo-sessione-plenaria.html' title='Parlamento Europeo:  sessione plenaria dell&apos;1-2 febbraio 2012, Bruxelles'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/-nec4ekxH7Cs/TyqbKXXvQPI/AAAAAAAAB-o/75FjW69DLqM/s72-c/20111213PHT34053_original.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-5978945438596155463</id><published>2012-01-23T20:31:00.000+01:00</published><updated>2012-01-23T20:31:30.749+01:00</updated><title type='text'>NEWSLETTER DALL'EUROPA</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;!--[if !mso]&gt; 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text-autospace: ideograph-numeric;"&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Rockwell&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 10.5pt; mso-bidi-font-family: Rockwell; mso-fareast-font-family: Rockwell;"&gt;Commissione Europea - Rappresentanza   in Italia&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Rockwell&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; mso-bidi-font-family: Rockwell; mso-fareast-font-family: Rockwell;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;   &lt;td style="border-left: solid gray 1.0pt; border: none; height: 65.55pt; mso-height-rule: exactly; padding: 2.75pt 2.75pt 2.75pt 2.75pt; width: 240.9pt;" width="321"&gt;   &lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://2.bp.blogspot.com/-5Yf196hlt6c/Tx2wFd54rcI/AAAAAAAAB9Q/HPtmCcuRR4A/s1600/sfondo_header.png" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="60" src="http://2.bp.blogspot.com/-5Yf196hlt6c/Tx2wFd54rcI/AAAAAAAAB9Q/HPtmCcuRR4A/s320/sfondo_header.png" width="320" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="layout-grid-mode: char; 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text-autospace: ideograph-numeric;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Rockwell&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 9.0pt; mso-bidi-font-family: Tahoma; mso-fareast-font-family: Tahoma;"&gt;gestito   dall’Associazione&lt;span style="mso-tab-count: 2;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt; &lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;e   realizzato&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="mso-line-height-alt: 5.0pt; text-autospace: ideograph-numeric;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Rockwell&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 9.0pt; mso-bidi-font-family: Tahoma; mso-fareast-font-family: Tahoma;"&gt;con il contributo della Commissione Europea   nell’ambito del progetto E. D. NEW SYNERGY NET&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;  &lt;/tr&gt;&lt;/tbody&gt;&lt;/table&gt;&lt;/div&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Rockwell&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 10.5pt; mso-bidi-font-family: Rockwell; mso-fareast-font-family: Rockwell;"&gt;Anno 8&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/b&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Rockwell&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 10.5pt; mso-bidi-font-family: Rockwell; mso-fareast-font-family: Rockwell;"&gt; – Numero &lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;02&lt;/b&gt; &lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;del &lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;20 Gennaio 2012&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="Section1"&gt;&lt;i&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Rockwell&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 10.5pt;"&gt;&lt;b&gt;&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;h3&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741781"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;1. La presidenza danese intende preparare l’Europa di domani&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La Danimarca assume la presidenza del Consiglio dell'Unione europea dal 1° gennaio 2012. È sua intenzione rafforzare la coesione dell'Europa, perché possa meglio affrontare le difficili sfide che l'attendono.&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La Danimarca prende la guida dell'Unione europea per il primo semestre 2012 in un clima difficile. È sua intenzione collaborare con gli altri paesi membri e le istituzioni europee per far uscire l'Unione dalla crisi economica e avviarla sulla strada della crescita. Il governo danese si è fissato quattro priorità principali che riguardano l'economia, la crescita, l'ambiente e la sicurezza. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Un'Europa responsabile &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La presidenza danese dovrà mettere in pratica le decisioni del Consiglio europeo di dicembre per il rafforzamento della disciplina di bilancio e la stabilizzazione dell'economia. Dovrà inoltre seguire l'attuazione delle misure sulla governance economica e la prima valutazione semestrale dei bilanci nazionali. È in programma anche l'accelerazione delle riforme per una regolamentazione più severa del settore finanziario, al fine di prevenire nuove crisi. Occorre inoltre che le discussioni sul bilancio 2014-2020 dell'Unione registrino progressi significativi per potersi concludere prima della fine del 2012. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Un'Europa dinamica &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;L'altra principale preoccupazione della presidenza danese è contribuire alla crescita e all'occupazione. L'accento sarà messo sul mercato unico, di cui ricorre nel 2012 il ventesimo anniversario: occorrono ulteriori riforme affinché le imprese e i cittadini europei possano godere di tutti i suoi vantaggi. La Danimarca intende impegnarsi per realizzare le dodici iniziative chiave definite dalla Commissione nell'Atto per il mercato unico. Si propone inoltre di aprire nuovi sbocchi per le imprese europee, in particolare attraverso accordi di libero scambio con Giappone, India, Canada e Tunisia. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Un'Europa verde &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La presidenza danese mette la crescita verde e sostenibile al centro del suo programma e si adopererà perché l'Unione continui a svolgere a livello mondiale un ruolo d'avanguardia in materia di ambiente, energia e cambiamenti climatici. Tra gli altri temi che la Danimarca intende portare avanti sono la proposta di direttiva sull'efficienza energetica, la tabella di marcia per l'energia all'orizzonte 2050 e il settimo programma d'azione per l'ambiente. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Un'Europa sicura &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Sullo sfondo dei recenti avvenimenti nell'Africa settentrionale e dell'arrivo di numerosi immigranti alle porte dell'Europa, la presidenza danese vuole migliorare la gestione delle frontiere esterne dell'Unione. In particolare, desidera portare a termine la definizione del regime europeo comune di asilo e rafforzare il sistema di libera circolazione delle persone nello spazio Schengen. Per quanto riguarda infine l'allargamento dell'Unione europea, la Danimarca intende far avanzare i negoziati con l'Islanda e la Turchia, avviare le trattative con il Montenegro e portare a termine quelle sulla candidatura della Serbia. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741782"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;2. Sviluppare il commercio online nell’UE&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Proposte per favorire il commercio online rendendo più facili gli acquisti su Internet in tutta l'UE e contribuendo così alla crescita e all'occupazione&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il commercio elettronico offre potenzialmente molti vantaggi per i consumatori e le imprese: prezzi più bassi, scelta più ampia, sviluppo di servizi innovativi e nuovi posti di lavoro. Gli acquisti online rappresentano circa il 3% del commercio al dettaglio nell'UE, ma rimangono molti ostacoli allo sviluppo di un mercato unico su Internet per i 27 paesi membri. Ad esempio, le regole applicabili agli acquisiti online sono spesso ignorate o poco chiare, i siti non danno sufficienti informazioni ai consumatori e può essere difficile confrontare i prezzi. Questi problemi possono scoraggiare la gente dal fare acquisti online, nonostante i potenziali risparmi ottenibili (secondo le stime attuali, circa 11,7 miliardi di euro per gli acquisti di merci). Il numero dei clienti potrebbe aumentare se il mercato Internet fosse più sicuro e più aperto. La Commissione propone ora 16 misure&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;per raddoppiare le vendite al dettaglio online entro il 2015 assicurando una migliore protezione dei consumatori, più informazione e una scelta più ampia. Le proposte mirano a: &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;facilitare l'acquisto online di prodotti e servizi (compresi musica e film); &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;assicurare una consegna più efficiente ed economica dei prodotti in tutta Europa; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;obbligare i venditori online a dare maggiori informazioni sui loro prodotti e prezzi; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;sviluppare servizi Internet ad alta velocità e una migliore infrastruttura di comunicazione, che permetta a un maggior numero di persone di accedervi, specie nelle zone rurali e remote; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;fornire ai consumatori più informazioni e più protezione contro gli abusi su Internet. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Anche le imprese trarrebbero beneficio dalle misure proposte e sarebbero quindi incoraggiate ad investire nella vendita e nei servizi online. Ad esempio, sono contemplate misure per combattere lo scaricamento illegale di prodotti coperti dal diritto d'autore (come film e musica) e per fissare un quadro giuridico chiaro per le attività economiche online. Le proposte integrano la direttiva UE sul commercio elettronico, che stabilisce regole comuni per le vendite transfrontaliere online. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741783"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;3. Consumatori: L’UE mette sotto osservazione i siti Web di credito al consumo&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Siete mai stati in procinto di firmare un contratto per un prestito personale, una carta di credito o un’altra forma di credito al consumo, per poi scoprire che era ben più caro di quanto preventivato in un primo tempo? Un’indagine svolta su scala UE sui siti web che offrono credito al consumo ha cercato di accertare se i consumatori - prima di firmare un contratto di credito al consumo - avessero ricevuto le informazioni cui hanno diritto in virtù delle norme UE a tutela dei consumatori. Le competenti autorità nazionali hanno verificato più di 500 siti web in 27 Stati membri nonché in Norvegia e in Islanda, segnalando ben 393 siti (pari al 70%) che richiedevano ulteriori indagini soprattutto in relazione alle seguenti problematiche: pubblicità priva delle informazioni standard prescritte; offerte prive di informazioni essenziali per prendere una decisione; costi presentati in modo fuorviante. Le autorità nazionali contatteranno ora le istituzioni finanziarie e gli intermediari del credito per chiedere loro conto delle presunte irregolarità, chiedere chiarimenti o pretendere eventuali correttivi. Obiettivo primario dell'indagine a tappeto: accertare come le imprese applicano la direttiva sul credito al consumo (recentemente recepita dagli Stati membri), che punta ad agevolare la comprensione e la comparazione delle varie offerte di credito. John Dalli, commissario UE per i consumatori, ha affermato che “&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;quando si cerca un credito, può talora capitare che alla fine esso costi più quanto inizialmente preventivato, per imprecisione o mancanza di informazioni importanti. Il credito al consumo non è sempre di facile comprensione: per questo esiste una legislazione europea che aiuta i consumatori a prendere delle decisioni fondate. Occorre quindi che le imprese offrano ai consumatori le informazioni necessarie in modo corretto. La Commissione ha il dovere di collaborare con le competenti autorità nazionali per raggiungere questo obiettivo&lt;/i&gt;”. Un’“indagine a tappeto” (sweep) è un’operazione finalizzata ad attuare la legislazione dell'UE. Condotta dalle autorità nazionali sotto supervisione UE, essa prevede controlli simultanei coordinati per individuare - in un settore particolare – eventuali violazioni della legislazione a tutela dei consumatori. L’indagine a tappeto sul credito al consumo si è tenuta nel settembre 2011. Sei paesi – tra cui l'Italia - hanno condotto un’indagine più approfondita (sweep-plus) su 57 siti per verificare il rispetto delle norme a tutela dei consumatori, come gli accordi di pagamento, le procedure di reclamo, modalità e condizioni di erogazione. Il mercato che è stato oggetto dell'indagine viene utilizzato quotidianamente dai consumatori. Nel 2010, gli istituti finanziari nella zona euro avevano più di 600 miliardi di euro di credito in essere al consumo.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Risultati &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Del 562 siti web inizialmente controllati, solo il 30% ha superato la prova sweep di verifica della conformità alle norme comunitarie sui consumatori (in Italia solo 3 su 15, ovvero il 20%), mentre il restante 70%, ovvero 393 siti (Italia 80%, 13 siti) sarà sottoposto a ulteriori accertamenti. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;I principali problemi riscontrati sono:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;carenza d’informazioni nella pubblicità del credito al consumo: in 258 siti (46% di quelli controllati) la pubblicità non contiene tutte le informazioni richieste dalla direttiva sul credito al consumo, come tasso annuo effettivo globale (TAEG), essenziale per comparare le offerte; se l’onere per servizi accessori obbligatori (p.es., assicurazioni) è compreso nel costo totale o durata del contratto di credito; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;omissione di informazioni fondamentali sull’offerta: 244 (43%) siti Web non davano informazioni chiare su tutti i vari elementi del costo totale, come tipo del tasso d’interesse (fisso, variabile, entrambi), &lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;durata (eventuale) del contratto di credito e alcuni costi connessi al credito (p.es., commissione di accordo); &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;presentazione fuorviante dei costi per cui questi sono esposti in modo falso o ingannevole per i consumatori. Esempio: (modalità di calcolo del prezzo o il consumatore non è informato che oltre ai costi del credito al consumo in sé esiste l’obbligo di un’assicurazione aggiuntiva.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;In 116 (20%) siti Web sono emersi problemi di questo tipo. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;L’indagine “Sweep plus” &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;6 paesi (Italia, Estonia, Lettonia, Lituania, Slovacchia, Svezia) hanno condotto uno studio più approfondito su 57 siti controllati: la cosiddetta operazione “Sweep plus”. I principali problemi rilevati erano connessi all’informazione precontrattuale e ai termini dei contratti.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Quali saranno i prossimi sviluppi? &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Ora avrà inizio la fase correttiva: nei prossimi mesi e settimane le autorità nazionali contatteranno gli operatori e chiederanno loro di fornire chiarimenti o di correggere i loro siti. A seconda della legislazione nazionale applicabile, non ottemperare alle suddette indicazioni può comportare sanzioni dalla multa fino alla chiusura del sito web. Le autorità nazionali competenti sono invitate a riferire alla Commissione europea entro l’autunno 2012. La Commissione pubblicherà una relazione con i risultati.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741784"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;4. Contribuite maggiormente alla definizione delle politiche europee&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Dal 1° gennaio la Commissione europea concede ai cittadini, alle imprese e alle organizzazioni non governative almeno 12 settimane, e non più 8, per formulare osservazioni sulle nuove politiche e normative, agevolandone quindi la partecipazione, fin dalle prime fasi, alla definizione delle politiche dell'Unione. La Commissione ha inoltre istituito un servizio di segnalazione per le iniziative future. Le organizzazioni che si iscrivono al registro per la trasparenza usufruiranno di questo servizio di segnalazione ricevendo informazioni sulle roadmap riguardanti le nuove iniziative nei loro settori di interesse circa un anno prima dell'adozione. Il Presidente della Commissione europea José Manuel Barroso, ha dichiarato: "&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;Per garantire l'efficacia delle nostre politiche è indispensabile prestare ascolto alle persone interessate da queste politiche. Prolungando la durata delle consultazioni daremo maggior voce in capitolo ai cittadini, alle imprese e alle organizzazioni che ci aiutano nell'elaborazione delle nostre politiche, con vantaggi per tutti&lt;/i&gt;". La Commissione si augura che il prolungamento del periodo di consultazione e il nuovo servizio di segnalazione incrementino la partecipazione alle sue consultazioni, specialmente da parte delle categorie che finora sono state sottorappresentate. Da ora in poi, ad esempio, le federazioni delle PMI avranno più tempo per organizzarsi e consultare i propri membri sulle possibili conseguenze di una nuova proposta politica a livello delle piccole imprese. La politica di "regolamentazione intelligente" della Commissione mira a coinvolgere i cittadini e le imprese nel processo legislativo per garantire che tutte le informazioni concrete e tutte le preoccupazioni siano tenute in debita considerazione al momento di elaborare una proposta legislativa.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741785"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;5. La Commissione lancia un sito web dedicato ai bambini&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La Commissione europea ha lanciato un sito web dedicato ai bambini sull’Unione Europea e sui suoi Stati membri. Giochi e quiz per conoscere la storia dell'UE in 22 lingue diverse. Si chiama Kids Corner ed è un sito realizzato con una grafica ed un linguaggio semplice in modo che i bambini possano conoscere e comprendere più facilmente l'Unione Europea. Per imparare i fatti importanti e le cifre che riguardano l'UE, la sua storia e la storia dei suoi paesi,&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;i più piccoli possono utilizzare giochi e quiz disponibili in 22 diverse lingue. L'iniziativa prende spunto dalle intenzioni della Commissione Europea che si è proposta nella sua agenda per i diritti del bambino, di creare un punto d'accesso unico per i bambini sul sito web Europa. Il Kids Corner offre una sezione giochi e quiz, e un'altra dedicata ai diritti, in cui è possibile imparare di più divertendosi. Un'area è dedicata inoltre a genitori e insegnanti. Il Kids Corner collega e integra il sito web esistente, Corner insegnanti, che contiene materiale utile ai docenti affinché possano spiegare facilmente come è stata fondata l'UE e come funziona.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741786"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;6. Al via l’Anno europeo 2012&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt; &lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il 18 gennaio a Copenaghen con una conferenza si è aperto ufficialmente l’Anno europeo 2012, che &lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;è stato proclamato Anno europeo dell'invecchiamento attivo e della solidarietà tra le generazioni. Un’occasione per tutti noi per riflettere su come oggi gli europei vivono e restano in salute più a lungo, nonché per cogliere le opportunità che ne derivano. L’invecchiamento attivo può dare alla generazione del “baby-boom” e agli anziani di domani la possibilità di:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;restare occupati e condividere la loro esperienza lavorativa;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;continuare a svolgere un ruolo attivo nella società;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;vivere nel modo più sano e gratificante possibile.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Serve anche a mantenere la solidarietà tra le generazioni in società che registrano un rapido aumento del numero delle persone anziane. La sfida per i responsabili politici e tutte le parti interessate è migliorare le possibilità di invecchiare restando attivi e di condurre una vita autonoma, intervenendo in settori tanto diversi quanto il lavoro, l’assistenza sanitaria, i servizi sociali, l’istruzione per gli adulti, il volontariato, gli alloggi, i servizi informativi o i trasporti. L’Anno europeo mira a sensibilizzare a questi temi e al modo migliore per affrontarli. Ma innanzitutto cerca di incoraggiare tutti i responsabili politici e i soggetti interessati a fissare degli obiettivi e realizzarli. Il 2012 vuole andare al di là dei dibattiti e produrre risultati concreti.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;u&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/u&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741787"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;7. Erasmus festeggia il suo 25° compleanno&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il 30 gennaio il programma UE “Erasmus” festeggia il suo 25° compleanno. A partire dal suo lancio nel 1987, quasi 3 milioni di studenti e personale legato al mondo dell’istruzione hanno ricevuto finanziamenti per studiare o lavorare all’estero. La Commissione si è impegnata per un ulteriore incremento nel sostegno UE alla mobilità nell’istruzione superiore, nel quadro del suo nuovo programma per l’istruzione, la formazione e la gioventù “Erasmus for all”, il cui inizio è previsto per il 2014. Le celebrazioni per il 25° anniversario verranno lanciate durante una conferenza stampa dal Commissario all’Istruzione, Androulla Vassiliou. A lei si uniranno gli “ambasciatori Erasmus” provenienti da 33 paesi che partecipano al programma. Uno studente e un rappresentante del personale sono stati scelti per ciascun paese, in base all’impatto che Erasmus ha avuto sulla loro vita privata e professionale; il loro ruolo sarà di incoraggiare altri cittadini europei ad usufruire delle opportunità offerte dal Programma.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741788"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;8. Imparare dalla crisi economica – consultazione pubblica&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;L'UE vuole sapere la vostra su come aiutare i lavoratori in caso di ristrutturazione.&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Le imprese si ristrutturano per mantenere la loro competitività e rimanere nel mercato. Molte hanno dovuto farlo durante l'attuale crisi economica, con la conseguente perdita di milioni di posti di lavoro. Alcuni lavoratori non hanno perso il lavoro perché le loro competenze sono ancora richieste e grazie a nuovi accordi, tra cui la riduzione dell'orario di lavoro e tagli salariali in cambio della sicurezza del lavoro e altre prestazioni, spesso con il sostegno degli enti locali e regionali.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;La Commissione vuole sapere cosa ne pensa l'opinione pubblica e intende raccogliere pareri su cosa può fare l'UE per promuovere l'occupazione, la crescita e la competitività nel corso di una ristrutturazione. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;I temi in questione sono illustrati in un Libro verde : &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;imparare dall'esperienza&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – l'efficacia dell'attuale politica e degli accordi tra le parti sociali, soprattutto in materia di lavoro a tempo ridotto; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;promuovere la competitività&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – soluzioni per aiutare l'industria ad adeguarsi ai mutamenti economici e a ottenere un migliore accesso ai finanziamenti durante una ristrutturazione; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;aiutare le imprese e i lavoratori ad adattarsi&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – il ruolo della pianificazione a lungo termine nella gestione del cambiamento, promuovendo la formazione per le future esigenze di lavoro e garantire le competenze richieste; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;incoraggiare il sostegno a livello regionale e locale&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – un approccio che tenga conto della tradizione dei singoli paesi in materia di accordi tra datori di lavoro e lavoratori; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;ridurre l'impatto&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – soluzioni per aiutare le imprese, i dipendenti e i governi a mantenere i posti di lavoro e mitigare gli effetti della ristrutturazione. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La consultazione online è aperta fino al 30 marzo 2012. I contributi raccolti aiuteranno l'UE a sviluppare risposte più efficaci alle future crisi e agli attuali effetti della globalizzazione. Tra queste figura un pacchetto di nuove proposte per l'occupazione e un nuovo sforzo per introdurre una maggiore flessibilità negli accordi tra la parti sociali in cambio di un migliore sostegno a livello previdenziale, un concetto noto come flessicurezza. Al seguente link potete partecipare alla consultazione:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=it&amp;amp;catId=699&amp;amp;consultId=9&amp;amp;furtherConsult=yes"&gt;&lt;span lang="IT" style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: IT; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=it&amp;amp;catId=699&amp;amp;consultId=9&amp;amp;furtherConsult=yes&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify; vertical-align: baseline;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741789"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;9. Facilitate i pagamenti senza contanti – consultazione&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Come ampliare la scelta di sistemi di pagamento senza contanti (soprattutto online) per chi fa acquisti nell'UE, rafforzando la concorrenza nel mercato dei pagamenti elettronici? Dite la vostra!&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Quando acquistate un prodotto in un altro paese dell'UE con il vostro metodo di pagamento preferito, non vi dovrebbero addebitare commissioni superiori a quelle che si applicano nel vostro paese. Le carte bancarie e gli smartphone sono un mezzo rapido e conveniente per comprare prodotti e servizi, soprattutto via Internet. La mancanza di concorrenza nell'UE riduce tuttavia l'efficienza dei sistemi di pagamento elettronici, determina costi elevati e limita la scelta per acquirenti e venditori. La Commissione è in cerca di nuove soluzioni per stimolare la concorrenza e promuovere l'innovazione. Per prima cosa, l'UE ha deciso di consultare i cittadini su come raggiungere questi obiettivi. Alcuni dei problemi e le possibili soluzioni sono descritti in un Libro verde&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;concorrenza&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – migliorare l'accesso al mercato per gli attuali fornitori di sistemi di pagamento e agevolare l'ingresso di nuovi operatori;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;sicurezza e protezione dei dati&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – incoraggiare i cittadini a utilizzare sistemi alternativi al pagamento in contanti accrescendone la sicurezza;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;informazioni chiare sui costi&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – proteggere i consumatori dagli oneri occulti e mantenere bassi i prezzi aiutandoli a comparare prodotti e servizi analoghi;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;sistemi funzionanti in tutta l'Europa&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; – introdurre standard tecnici comuni al fine di migliorare la compatibilità tra i vari sistemi. Spesso, ad esempio, le differenze tra i vari paesi impediscono di utilizzare la carta bancaria all'estero.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La consultazione online&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;è aperta fino all'11 aprile 2012. I contributi alimenteranno le decisioni sulle prossime misure, che verranno annunciate prima di luglio. Le proposte emerse dalla consultazione integreranno gli standard paneuropei comuni&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;già sviluppati per i bonifici e le operazioni di addebito diretto.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Promuovere il commercio elettronico&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;L'iniziativa rafforzerebbe inoltre le misure adottate dall'UE per stimolare gli acquisti online, come le 16 recenti proposte&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;per promuovere il commercio elettronico.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Proteggere i consumatori che comprano online&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il controllo del rispetto delle norme sul commercio online è essenziale per tutelare gli acquirenti e rafforzare la fiducia dei consumatori. L'UE esegue periodicamente delle indagini&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;sui siti web che offrono prodotti o servizi ai consumatori. Nell'ultima indagine sono stati passati al setaccio circa 500 siti di credito al consumo. Di questi, il 70% violava le norme dell'UE in materia di tutela dei consumatori. Le imprese responsabili di tali siti dovranno apportare le correzioni richieste, pena l'adozione di provvedimenti legali. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;br style="mso-special-character: line-break;" /&gt; &lt;br style="mso-special-character: line-break;" /&gt; &lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;10. Maribor e Guimarães: le capitali europee della cultura 2012&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;L’Unione Europea ha dichiarato la città slovena di Maribor e quella portoghese di Guimarães Capitali Europee della cultura per il 2012. &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Le due città europee proporranno al grande pubblico di visitatori un ricco anno di eventi legati alla musica, al teatro, alla danza, al cinema e alla letteratura, un calendario ricco di eventi che candidano le due città a essere annoverate tra le destinazioni da raggiungere nel 2012. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La città di&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt; Maribor,&lt;/b&gt; insieme alle città partner di Ptuj, Slovenj Gradec, Murska Sobota, Velenje e Novo mesto, presenterà un programma culturale unico relativo a diversi campi dell’arte. Le città presenteranno la propria ricchezza culturale e storica aprendo le porte a numerosi artisti e creatori di fama internazionale che puntano all’eccellenza artistica. Il programma include oltre 1000 eventi e progetti che si svolgeranno durante tutto l’arco dell’anno. Concerti, festival, laboratori, burattinai e gente di teatro renderanno il 2012 un anno suggestivo per i giovani e le famiglie. Per gli amanti della letteratura, interessanti spunti verranno offerti dai festival, tornei con ospiti-autori di fama mondiale, mercati del libro e altri eventi dedicati al mondo scrittura.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Guimarães&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;, a sud-est di Braga, è considerata la “culla del Portogallo”. Gli eventi programmati in vista dell’anno culturale prevedono manifestazioni che spaziano dal cinema alla fotografia, dall’architettura alla letteratura, dalla filosofia al teatro e all’arte di strada, con particolare attenzione alla commemorazione dei principali eventi storici nazionali e alle tradizioni civili e religiose. Da parte sua, la Chiesa Cattolica ha manifestato il desiderio di volersi associare al duplice riconoscimento nazionale per il 2012, la concessione a Guimarães del titolo di “capitale culturale” e, a Braga, quello di “capitale europea della gioventù”. Come annunciato in conferenza stampa nel giugno scorso dall’arcivescovo di Braga Jorge Ortiga, il programma ecclesiale di ambito culturale include un circuito di visite a chiese monumentali e una serie di concerti di musica sacra. Per ulteriori informazioni sui festeggiamenti e gli eventi in programma, potete visitare i seguenti siti: &lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;Guimarães 2012:&lt;/b&gt; &lt;/span&gt;&lt;span lang="ES-TRAD" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: ES-TRAD; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;a href="http://guimaraes2012.com/"&gt;&lt;span lang="IT" style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: IT; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://guimaraes2012.com/&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="ES-TRAD" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Maribor 2012:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; &lt;a href="http://www.maribor2012.info/en/"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://www.maribor2012.info/en/&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;(Fonte Commissione Europea)&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741790"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741790;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;11. 22 Minuti: Una settimana d'Europa in Italia (puntata del 13 gennaio 2012)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La nuova trasmissione radiofonica realizzata dalla Rappresentanza in Italia della Commissione europea è on line. Chiunque sia interessato ad ascoltarla può farlo al seguente link: &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;a href="http://www.euradionantes.eu/podcast/22minuti/120113.mp3"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://www.euradionantes.eu/podcast/22minuti/120113.mp3&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741791"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741791;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;12. Concorso fotografico Formula Anti-Ageing&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Non è una crema antirughe, e neanche un elisir di lunga vita, ma è il nome che quest’anno abbiamo deciso di dare al concorso fotografico dedicato all’Anno Europeo 2012. Infatti quest’anno l’Unione Europea pone l’accento sull’importanza di promuovere un invecchiamento attivo e alimentare la solidarietà tra le generazioni. Inoltre nel 2012 Firenze sarà Città europea dello sport , per cui il nostro ufficio, in collaborazione con il Servizio Sport del Comune di Firenze ha deciso di dedicare a questi due temi il Concorso fotografico “Formula Anti-Ageing”, V edizione di “IMAGO europæ”, con due sezioni:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-bidi-font-weight: bold; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Sezione “Invecchiamento attivo”;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-bidi-font-weight: bold; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Sezione “Sport e Anziani”.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;L’obiettivo principale del concorso è promuovere un invecchiamento restando attivi e conducendo una vita autonoma e socialmente utile. Le immagini devono rappresentare il ruolo attivo degli anziani nella società in settori quali, il lavoro, l’assistenza sanitaria, i servizi sociali, l’istruzione , il volontariato, la famiglia etc. Particolare attenzione verrà data al ruolo che lo sport svolge nelle attività per la terza età, al quale è riservata la seconda sezione del concorso. Possono partecipare al concorso tutti coloro che abbiano compiuto il sedicesimo anno di età e siano residenti in uno degli Stati Membri dell’Unione Europea, o dei paesi del bacino del Mediterraneo (Algeria, Egitto, Israele, Giordania, Libano, Marocco, Palestina, Siria, Tunisia e Turchia) o dei Balcani o in Croazia, Norvegia, Svizzera. La partecipazione al concorso è gratuita.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;È prevista l’assegnazione di due premi :&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-bidi-font-weight: bold; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Premio della Giuria tecnica: iPad, Computer tablet della Apple;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-bidi-font-weight: bold; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Premio della Giuria Popolare: iPad, Computer tablet della Apple.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La scadenza per l’invio delle fotografie è prevista per il 16 Febbraio 2012. Per ulteriori informazioni potete consultare il seguente sito: &lt;a href="http://www.edfirenze.eu/2011/12/formula-anti-ageing/"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://www.edfirenze.eu/2011/12/formula-anti-ageing/&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741792"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741792;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;13. I giovani e la scienze 2012&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Per favorire la cooperazione e l'interscambio tra studenti under 21 e invogliare i giovani a intraprendere carriere scientifiche, un concorso voluto dall’UE: ecco come partecipare alle selezioni italiane. EUCYS - European Union Contest for Young Scientists, il concorso dell’Unione Europea per giovani scienziati, è la vetrina annuale delle migliori scoperte scientifiche da parte di ragazze e ragazzi che hanno l'opportunità di confrontarsi con colleghi con simili interessi e attitudini. Nell'ambito dell'iniziativa EUCYS, la Fast - Federazione delle associazioni scientifiche e tecniche organizza per l’Italia la selezione nazionale del concorso I giovani e le scienze 2012. I concorrenti sono invitati a realizzare studi o progetti originali e innovativi in qualsiasi campo scientifico, ad esempio: acqua, scienze della terra, chimica, fisica, matematica, medicina, salute, scienze biologiche, scienze ambientali, energia (con particolare riferimento alle fonti rinnovabili e alle tecnologie dell’idrogeno), tecnologie dell’informazione, ecc. La giuria selezionerà fino ad un massimo di 25 progetti che potranno così partecipare al concorso in programma dal 14 al 16 aprile 2012,  a Milano, presso il Centro Congressi della Fast.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Chi può partecipare:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Possono prendere parte al concorso studenti italiani, in gruppi di non più di 3 o singoli, con più di 14 anni, al 1° settembre, e meno di 21 anni, al 30 settembre nell'anno di svolgimento, che frequentino le scuole medie superiori o il primo anno di università.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Premi:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;I progetti prescelti nella selezione italiana potranno partecipare alla finale europea del concorso, in programma a Bratislava nel 2012, e gareggiare insieme a progetti di altri paesi europei per l’assegnazione dei premi:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;tre da 7.000 euro ciascuno; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;tre da 5.000 euro ciascuno; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;tre da 3.500 euro ciascuno. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;I lavori selezionati potranno inoltre essere ospitati all'interno di eventi internazionali e ricevere attestati di prestigiose associazioni. Previsti premi e riconoscimenti anche per gli insegnanti.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Scadenze e modalità di partecipazione:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il modulo di partecipazione, il progetto, in formato cartaceo ed elettronico, e tutti i materiali e la documentazione richiesti nel Bando devono essere inviati a FAST - Federazione delle Associazioni Scientifiche e Tecniche, entro il 16 febbraio 2012, alle ore 17.00, e devono pervenire entro il 17 febbraio 2012, alle ore 17.00. Sul sito di Fast sono presenti Bando, modulistica e consigli utili per la realizzazione del progetto: &lt;a href="http://www.fast.mi.it/"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://www.fast.mi.it&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741793"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741793;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;14. Concorso COLORI, PERSONE E LUOGHI DELLO SPORT&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;L’Associazione Italiana Cultura e Sport (AICS), in collaborazione con il Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca bandisce la sezione scolastica del concorso fotografico COLORI, PERSONE E LUOGHI DELLO SPORT.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;L’iniziativa ha la finalità di offrire un’occasione di riflessione sul significato culturale e formativo dello sport favorendo l’apertura della Scuola agli organismi culturali e sociali che operano nel territorio. Il concorso é riservato agli studenti del secondo ciclo d’Istruzione. Sono candidati al premio finale gli alunni di una stessa classe che,in gruppo, abbiano affrontato in maniera originale e significativa il tema della cultura motoria e sportiva quale veicolo di crescita sociale e civile. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il concorso richiede lo scatto e l’invio di fotografie che ritraggano:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;persone impegnate in attività motorie e sportive;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;luoghi deputati allo sport, in qualsiasi contesto ambientale;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;eventi sportivi di apprezzabile rilevanza etica.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Le immagini potranno essere riferite sia a sport di squadra che individuali e riguardare atleti professionisti o amatori delle diverse discipline sportive. Le opere dovranno essere frutto anche dell’originalità e dell’autonomia creativa dei partecipanti e non alludere a contenuti palesemente offensivi, in particolare nei confronti di aspetti religiosi, razziali e sessuali.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;Il concorso si svolgerà in due fasi: regionale e nazionale. Scadenza: 3 Marzo 2012. Per ulteriori informazioni potete consultare il seguente sito:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;a href="http://www.coloripersoneeluoghidellosport.it/"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://www.coloripersoneeluoghidellosport.it/&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741794;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;15. Premio Tattarillo 2012&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Ingegneria Senza Frontiere Firenze onlus ha lanciato il "Premio per tesi di laurea e di dottorato Tattarillo 2012". Obiettivo del Premio è favorire l’avvicinamento degli studenti e di tutto il mondo universitario ai temi della sostenibilità nel cosiddetto “Sud del Mondo”, cioè in tutte quelle realtà nelle quali un insieme di individui non ha accesso alle risorse necessarie per la propria realizzazione all’interno del contesto sociale di appartenenza. In particolare, tramite il Premio Tattarillo si vuole approfondire, rafforzare e divulgare il concetto di “tecnologia appropriata" come strumento per:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;diffondere e trasferire la conoscenza tra i popoli al fine di promuovere modelli di sviluppo adeguati alla loro realtà socio-economica ed ambientale;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;favorire la soddisfazione delle esigenze di una comunità derivanti dalla propria realtà socio-economica ed ambientale;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0.0001pt 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;favorire l’incontro ed il confronto tra realtà diverse anche attraverso la discussione sulle scelte tecnologiche.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il concorso è rivolto a laureati e laureate di ogni facoltà di sedi universitarie italiane e straniere che abbiano discusso la propria tesi di laurea (di ogni livello) o di dottorato non prima del 1 Gennaio 2009 e comunque entro la data di scadenza per la presentazione della domanda di ammissione. Le tesi partecipanti devono affrontare studi e applicazioni di tecnologie appropriate in contesti classificabili come Sud del Mondo. I partecipanti dovranno far pervenire, la documentazione entro il prossimo 31 gennaio 2012. Il Premio Tattarillo 2012 riserva tre premi del valore ciascuno di mille euro.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;Per ulteriori informazioni potete visitare il &lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;seguente sito: &lt;a href="http://www.isf-firenze.org/premio-tattarillo-tattarillo-award/il-premio-the-award"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;www.isf-firenze.org/premio-tattarillo-tattarillo-award/il-premio-the-award&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;, oppure potete chiedere informazioni a: &lt;a href="mailto:premiotattarillo@gmail.com"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;premiotattarillo@gmail.com&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741795"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741795;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;16. Borse di studio Anna Cenerini Bova&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Sarà assegnato a una tesi di laurea specialistica o di perfezionamento post-lauream di taglio giuridico, sui temi della tutela e della valorizzazione del paesaggio italiano, il contributo assegnato dal MIBAC. Il Premio Anna Cenerini Bova, promosso dal Ministero per i Beni e le Attività Culturali (MIBAC), ha come finalità quella di ricordare la figura dell’Avvocato di Stato, prematuramente scomparsa nel 2011, che tanto si è impegnata in Italia e all’estero per garantire la tutela del patrimonio culturale, per diffondere la “cultura del paesaggio” e gli scambi su questa tematica tra l’Italia e gli altri paesi, con particolare attenzione per il Giappone e l’Albania.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Destinatari e requisiti:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il Premio sarà assegnato a una tesi di laurea specialistica o di perfezionamento post-lauream (dottorato o master) per l’approfondimento di tematiche giuridiche relative al paesaggio italiano, anche in riferimento alla Convenzione Europea del Paesaggio. La tesi deve essere stata già discussa, ma non deve essere stata pubblicata. Le domande potranno essere presentate da laureati nati dopo l’1 gennaio 1980.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Premio: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Al vincitore sarà assegnato un contributo di 2.000 euro.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Scadenze e modalità di partecipazione:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;La documentazione richiesta per partecipare al concorso, dettagliatamente indicata nel Bando, disponibile su sito del MIBAC, dovrà essere inoltrata, con plico raccomandato con ricevuta di ritorno o consegnata a mano alla Direzione Generale per il paesaggio, le belle arti, l’architettura e l’arte contemporanee – Servizio IV Tutela e qualità del paesaggio, entro il 31 gennaio 2012. Il Premio, assegnato da un'apposita Commissione, entro e non oltre il 15 marzo 2012, sarà consegnato nell'ambito di una cerimonia ufficiale. Per ulteriori informazioni potete consultare i seguenti siti: &lt;a href="http://www.beniculturali.it/"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;www.beniculturali.it&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;; &lt;a href="http://www.pabaac.beniculturali.it/"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;www.pabaac.beniculturali.it&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741796"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741796;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;17. Tirocinio presso L’Eurofound di Dublino&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;L’Eurofound (Fondazione europea per il miglioramento delle condizioni di vita e lavoro) è un organismo dell’UE a struttura tripartita, uno dei primi ad essere istituiti per operare in settori specializzati della politica dell’UE. Le attività principali di Eurofound sono tanto la ricerca quanto la comunicazione dei risultati di tale ricerca. Esegue dei progetti di ricerca e sviluppo, per fornire dati ed analisi allo scopo di informare e sostenere la formulazione della politica dell’UE sulle condizioni di vita e di lavoro. Eurofound è a capo di una rete di esperti disseminati in tutta l’Europa che conducono delle ricerche a suo favore, comprese la valutazione delle attuali situazioni nazionali, la preparazione di studi di casi e l’elaborazione di relazioni nazionali e la conduzione di inchieste. La Fondazione ha sede a Dublino, in Irlanda. L’Eurofound per il 2012 offre un limitato numero di tirocini a giovani laureati all’inizio della loro carriera professionale.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;E’ possibile inviare la propria candidatura entro il 31 gennaio 2012 alle ore 15:00.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Per saperne di più e scaricare il format di candidatura potete consultare il seguente sito: &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;a href="http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:http://www.eurofound.europa.eu/about/vacancies/index.htm"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:http://www.eurofound.europa.eu/about/vacancies/index.htm&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741797"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741797;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;18. Volete realizzare un progetto europeo e non sapete come trovare i partner? Contattateci…&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc314741797;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Qui di seguito riportiamo alcune delle proposte di progetti europei, per le quali il nostro centro Europe Direct è in grado di fornire tutti i dettagli necessari a sviluppare positivamente le richieste di partenariato. Altre proposte, aggiornate in tempo reale, sono reperibili al seguente indirizzo web sul nostro portale internet: &lt;a href="http://www.synergy-net.info/default.cfm?obj=1875"&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-ansi-font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;http://www.synergy-net.info/default.cfm?obj=1875&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Gioventù &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; border: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-insideh: .5pt solid black; mso-border-insidev: .5pt solid black; mso-padding-alt: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-yfti-tbllook: 1184;"&gt;&lt;tbody&gt;&lt;tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;"&gt;   &lt;td style="border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;a href="" name="_Toc273729504"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Nr.:&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-left: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;342&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 1;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Data:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;21.12.2011&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 2;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Titolo progetto:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;“S.T.E.R.”&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 3;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Richiesta proveniente da:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Eliza Iwan (Polonia)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 4;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Tipologia:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Gioventù   &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;- Training course&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 5;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Argomento:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Use the   theatre, socio therapy, rhythm and empathy&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;   &lt;/span&gt;communication how the approach in work with youngsters&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;having difficulties&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 6;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Paesi partner che hanno già aderito:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;-&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 7;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Altre notizie:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Activity   date:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;   28&lt;sup&gt;th&lt;/sup&gt; of&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;March – 3&lt;sup&gt;rd&lt;/sup&gt;   of April 2012. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Venue   place, venue country&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; Lublin, Poland.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Summary:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;TC designed   for those directly working with young people interested in personal and   professional development. The title comes from key words in TC: S. – as a   Socio therapy T. – as a Theatre E. – as Empathy R. – as Rhythm and   Relaxation.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Target   group:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;   &lt;span style="mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Youth workers.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;For   participants from: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Estonia, Greece, Hungary, Italy, Latvia, Poland,   Romania, Turkey&lt;b&gt;.&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Group   size:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-weight: bold; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; 19 participants.&lt;b&gt; &lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Details&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;The   “S.T.E.R.“ course conception was developed by people believing that theatre,   socio therapy, rhythm and empathy concentrated communication is the best   approach in work with youngsters especially those having difficulties with   proper functioning in group of their peers. “S.T.E.R.” is a six day training   course: we won‘t have a lot of time but we hope it will be a good starter for   further experiences for those interested in personal development and wanting   to improve their communication skills and set of practical techniques and   methods when it comes to work with youngsters. In this course you will work   with a diverse range of people from across Europe who are interested in   building and developing their socio therapy based techniques in work with   young people. You will consider what socio therapy is and its assumptions.   You will consider what skills are important when working with youngster   especially those with difficulties, gain practical experience of applying   socio therapy methods and creating a scenario of socio therapy workshops. You   will look at different methods and techniques of theatre, mediation, rhythm   and relaxation that might be applied in your work with youngsters.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Profile of the TC‘s participants:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l29 level1 lfo26; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;be   aged 18 or over;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l29 level1 lfo26; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;be   able to communicate and work in English;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l29 level1 lfo26; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;must   be experienced in working with young people aged 13 – 21 as the professional   or volunteer;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l29 level1 lfo26; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;be   interested in personal development and be ready for deep emotional   activities; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l29 level1 lfo26; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;be   highly motivated to actively participate in the whole training and to   contribute to the development of the programme and life of the group of the   participants.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Costs:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Participants   will be provided board and lodging. Participants will be reimbursed on spot   70% of their travel costs according to the rules of the Youth in Action   programme. There is 15 EUR participation fee.&lt;span style="mso-tab-count: 1;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Working   language: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;English.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 8; mso-yfti-lastrow: yes;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Scadenza:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;3&lt;sup&gt;rd &lt;/sup&gt;of   February 2012&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;/tbody&gt;&lt;/table&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;  &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; border: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-insideh: .5pt solid black; mso-border-insidev: .5pt solid black; mso-padding-alt: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-yfti-tbllook: 1184;"&gt;&lt;tbody&gt;&lt;tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;"&gt;   &lt;td style="border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Nr.:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-left: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;2&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 1;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Data:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;07.01.2012&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 2;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Titolo progetto:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;“Columns of   Aizonoi”&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 3;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Richiesta proveniente da:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Hasan Turgut   Erdogan &lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;(Turchia)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 4;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Tipologia:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Gioventù   - &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Action 1.1&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 5;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Argomento:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Build   relations between cultures within the context of theatre&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 6;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Paesi partner che hanno già aderito:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;-&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 7;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Altre notizie:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Dates of the Project: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;12&lt;sup&gt;th&lt;/sup&gt; – 18&lt;sup&gt;th&lt;/sup&gt;   of July 2012.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Age Groups: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;18 - 25 (except the group   leaders).&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Place:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; Kutahya/ Turkey.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Organisation size:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; 35 people (7 groups with 5   participants) 5 participants from each country (4 participants + 1 leader).   Group of local volunteers will support us during the event.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;The summary of our project: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;The Action   1.1 Project which will be organised by Karmate Theatre Group between the   dates 12&lt;sup&gt;th&lt;/sup&gt; - 18&lt;sup&gt;th&lt;/sup&gt; of July 2012, in Kütahya,   invites the youngsters coming&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;from 7   European countries that have distinct cultural codes, to discuss “What can we   do in the future?” and to build current relations between cultures on the   columns of culture and art, within the context of theatre. The other target   of our Project is to introduce our country and our culture to our guests, to   present all the historical, touristic and cultural places, especially Aizonoi   Ancient City, to introduce the Youth Exchange Programmes to our guests,   aiming to establish effective cooperation. With 35 people participating to   our project from 6 EU countries, as well as providing academicals information   on the role of art in mass communication within the context of theatre, we   will also organise meetings and presentations about cultural introduction,   cultural trips and visits, workshop activities, practical theatre education   and additional outdoor activities. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Actions: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Multicultural   night, picnic &amp;amp; barbecue party, tracking, swimming, spa, water pipe cafe   - paintball, carting, bowling and pinball tournaments.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Financial details:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; 70% of the travel cost and 100%   of accommodation will be reimbursed. There is no participation fee!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 8; mso-yfti-lastrow: yes;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Scadenza:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;-&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;/tbody&gt;&lt;/table&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;  &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;table border="1" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; border: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-insideh: .5pt solid black; mso-border-insidev: .5pt solid black; mso-padding-alt: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-yfti-tbllook: 1184;"&gt;&lt;tbody&gt;&lt;tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;"&gt;   &lt;td style="border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Nr.:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-left: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;3&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 1;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Data:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;17.01.2012&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 2;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Titolo progetto:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;“Get Started   II”&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 3;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Richiesta proveniente da:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Joanna Wylon (Germania)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 4;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Tipologia:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Gioventù&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;   - Training course&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 5;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Argomento:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Organising&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; and managing international youth   camps and youth exchanges&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 6;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Paesi partner che hanno già aderito:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;-&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 7;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Altre notizie:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Activity date:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; 3&lt;sup&gt;rd&lt;/sup&gt; – 11&lt;sup&gt;th&lt;/sup&gt;   of March 2012.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Venue place, venue country: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Glucksburg (Ostsee), Germany.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Summary:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Then join   the Get Started II – training course on practical organization of youth   exchanges and international project management!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Target group: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Youth   workers, Young people, Youth leaders, Project managers.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;For participants from: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Austria, Belgium - DE, Belgium -   FL, Belgium - FR, Czech Republic, Germany, Hungary, Italy, Latvia,   Netherlands, Poland, Portugal, Romania, Slovak Republic, Turkey.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Group size:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; 32 participants.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Details: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;The course   is jointly organised by International Young Nature friends (IYNF) and German   Young Nature friends (NFJD), within the networking programme of IYNF.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;What is Get Started II about?&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Get Started   II is a practical and experiential training course about the basics of   organising and managing international youth camps and youth exchanges, and   also presents the framework of Youth in Action programme of the European   Union. The Youth in Action programme enables young Europeans to organise   projects on an international level in order to meet each other, learn about   other cultures and share knowledge and experience. Get Started II is a   continuation of Get Started I. This training course covers practical issues   connected with more advanced stages of organizing a youth exchange or other   international activity. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;The topics covered include:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;group   dynamics and leadership;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;intercultural   learning (also in part I but we find it an important point);&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;safety   issues (e.g. first aid);&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;teamwork   and cooperation;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;conflict   management;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;PR,   finding participants, disseminating the results, visibility of the project   and Youth in Action;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;admission   of participants;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;quality   and impact of the exchange;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;financial   management during the project;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;volunteers   management;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;preparatory   meeting/advance planning visit;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;evaluation   and follow-up;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l3 level1 lfo27; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;practical   issues: venue, food, transportation.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Travelling,   meeting new people, speaking English – these are the most visible aspects of   international youth work. Yet, there is so much more than that! Great fun and   joy, intense learning, enjoying connection with people you know barely for   few days, feeling a part of large international community, experiences very   different to what you are used to from your local group. International youth   work is an exciting world that awaits young brave Nature friends from Europe   to get started in it.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;With what you will you come back   home:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l13 level1 lfo28; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Competence   and motivation for working in an international environment, having the   necessary knowledge and support for it;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l13 level1 lfo28; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Knowing   opportunities of international youth work in Nature friends movement –   networking activities, IYNF Key programmes, programmes for networking on   local level etc.;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l13 level1 lfo28; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Many   new contacts – to IYNF and also to other local groups and organisations;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l13 level1 lfo28; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Opportunity   to get involved in future IYNF activities as project team members/leaders or   (and) activities organiser;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l13 level1 lfo28; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Practical   hand outs that will make the organisation of the youth exchange(s) that you   would like to organise much easier.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 15.9pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-hyphenate: none; mso-list: l13 level1 lfo28; text-align: justify; text-indent: -15.9pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: Symbol; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;span style="mso-list: Ignore;"&gt;·&lt;span style="font: 7.0pt &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;presenting   the scans of travel tickets by 9th of February.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Costs:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;This   Training Course is funded by Youth in Action programme. The accommodation,   food and visa costs are covered by the Youth in Action Funding, as well as   70% of the travel costs. The participants have to cover 30% of their travel   costs and a small participation fee of a varying level, depending on country   of residence and status.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Working language:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; English.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;tr style="mso-yfti-irow: 8; mso-yfti-lastrow: yes;"&gt;   &lt;td style="border-top: none; border: solid black 1.0pt; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 175.5pt;" valign="top" width="234"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Scadenza:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;      &lt;td style="border-bottom: solid black 1.0pt; border-left: none; border-right: solid black 1.0pt; border-top: none; mso-border-alt: solid black .5pt; mso-border-left-alt: solid black .5pt; mso-border-top-alt: solid black .5pt; padding: 0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; width: 313.35pt;" valign="top" width="418"&gt;   &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;25&lt;sup&gt;th&lt;/sup&gt;   of January 2012&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;     &lt;/tr&gt;&lt;/tbody&gt;&lt;/table&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-bookmark: _Toc273729504;"&gt;&lt;/span&gt;  &lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-no-proof: yes; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt; Potenza (Italia).&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; Maggiori dettagli sull’iniziativa verranno forniti nel prossimo numero.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal"&gt;&lt;!--[if !mso]&gt; &lt;style&gt;v\:* {behavior:url(#default#VML);}o\:* {behavior:url(#default#VML);}w\:* {behavior:url(#default#VML);}.shape {behavior:url(#default#VML);}&lt;/style&gt; &lt;![endif]--&gt;&lt;!--[if gte mso 9]&gt;&lt;xml&gt;  &lt;w:WordDocument&gt;   &lt;w:View&gt;Normal&lt;/w:View&gt;   &lt;w:Zoom&gt;0&lt;/w:Zoom&gt;   &lt;w:TrackMoves/&gt;   &lt;w:TrackFormatting/&gt;   &lt;w:HyphenationZone&gt;14&lt;/w:HyphenationZone&gt;   &lt;w:PunctuationKerning/&gt;   &lt;w:ValidateAgainstSchemas/&gt;   &lt;w:SaveIfXMLInvalid&gt;false&lt;/w:SaveIfXMLInvalid&gt;   &lt;w:IgnoreMixedContent&gt;false&lt;/w:IgnoreMixedContent&gt;   &lt;w:AlwaysShowPlaceholderText&gt;false&lt;/w:AlwaysShowPlaceholderText&gt;   &lt;w:DoNotPromoteQF/&gt;   &lt;w:LidThemeOther&gt;IT&lt;/w:LidThemeOther&gt;   &lt;w:LidThemeAsian&gt;X-NONE&lt;/w:LidThemeAsian&gt;   &lt;w:LidThemeComplexScript&gt;X-NONE&lt;/w:LidThemeComplexScript&gt;   &lt;w:Compatibility&gt;    &lt;w:BreakWrappedTables/&gt;    &lt;w:SnapToGridInCell/&gt;    &lt;w:WrapTextWithPunct/&gt;    &lt;w:UseAsianBreakRules/&gt;    &lt;w:DontGrowAutofit/&gt;    &lt;w:SplitPgBreakAndParaMark/&gt;    &lt;w:DontVertAlignCellWithSp/&gt; 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  &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="62" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Light Grid Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="63" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 1 Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="64" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 2 Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="65" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium List 1 Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="66" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium List 2 Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="67" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 1 Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="68" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 2 Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="69" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 3 Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="70" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Dark List Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="71" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful Shading Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="72" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful List Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="73" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful Grid Accent 5"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="60" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Light Shading Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="61" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Light List Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="62" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Light Grid Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="63" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 1 Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="64" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Shading 2 Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="65" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium List 1 Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="66" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium List 2 Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="67" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 1 Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="68" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 2 Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="69" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Medium Grid 3 Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="70" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Dark List Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="71" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful Shading Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="72" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful List Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="73" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" Name="Colorful Grid Accent 6"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="19" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" QFormat="true" Name="Subtle Emphasis"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="21" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" QFormat="true" Name="Intense Emphasis"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="31" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" QFormat="true" Name="Subtle Reference"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="32" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" QFormat="true" Name="Intense Reference"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="33" SemiHidden="false"   UnhideWhenUsed="false" QFormat="true" Name="Book Title"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="37" Name="Bibliography"/&gt;   &lt;w:LsdException Locked="false" Priority="39" QFormat="true" Name="TOC Heading"/&gt;  &lt;/w:LatentStyles&gt; &lt;/xml&gt;&lt;![endif]--&gt;&lt;!--[if gte mso 10]&gt; &lt;style&gt; /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Tabella normale"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin-top:0cm; mso-para-margin-right:0cm; mso-para-margin-bottom:10.0pt; mso-para-margin-left:0cm; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; mso-bidi-font-size:10.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin;}&lt;/style&gt; &lt;![endif]--&gt;  &lt;h3&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741798"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;19. Offerte di lavoro dalla rete Eures&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Di seguito potete consultare alcune offerte di lavoro provenienti dalla rete EURES:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;A) EURES: Addetti alle vendite&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Offerta: Il servizio Eures ricerca 20 addetti alle vendite in navi da crociera&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Descrizione:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;L'obiettivo primario&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;è quello di promuovere elevati standard di vendita. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Buone doti comunicative e predisposizione alla vendita al pubblico.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Dovrà massimizzare le vendite attraverso l'utilizzo di tecniche appropriate e incoraggiare il cliente a tornare. Potrà operare sotto la direzione di un supervisore.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Luogo di realizzazione: Navi da crociera&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Requisiti:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Età minima 18 anni.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Scuola superiore.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span lang="EN-US" style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-ansi-language: EN-US; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Conoscenze informatiche (Windows, Excel, Word, Outlook).&lt;/span&gt;&lt;span lang="EN-US" style="mso-ansi-language: EN-US;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Esperienza nella posizione: minimo 6 mesi.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Lingue: inglese e italiano (obbligatoria) livello avanzato + tedesco o francese: livello intermedio.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Tipologia di contratto:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Contratto di 6 mesi (settore navi da crociera).&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Fino a 72 ore alla settimana.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Salario: min. 700 dollari USA (al netto mensile) che può arrivare max. 1300 dollari americani con la commissione.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Il datore di lavoro vi aiuterà nella gestione delle procedure di viaggio.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Una formazione esterna è richiesto dalla legge: questo corso obbligatorio (di circa 500 Euro) sarà detratto dal primo stipendio.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Scadenza: 30 Gennaio 2012&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Modalità di candidatura: &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;I candidati interessati devono inviare il cv e una lettera motivazionale&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;in inglese all’indirizzo e-mail: &lt;a href="mailto:hritaly@starboardcruise.com"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-bidi-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-bidi-font-size: 14.0pt; mso-bidi-theme-font: major-bidi; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;hritaly@starboardcruise.com&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;B)EURES: Terapisti&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Offerta: Il servizio Eures ricerca di Terapisti&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Descrizione:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Iberostar, una delle catene leader in Europa di resort vacanze, riconosciuto in tutto il mondo per il loro prestigio e la qualità con oltre 100 hotel in Europa e nei Caraibi, è alla ricerca di terapisti qualificati e professionali per la bellezza e settori spa da impiegare negli alberghi in Spagna (Maiorca, Andalusia e isole Canarie).&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Luogo di realizzazione: in Spagna (Maiorca, Andalusia e isole Canarie)&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Requisiti:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Preferibile che il candidato abbia almeno un anno di esperienza lavorativa in una posizione analoga.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Conoscenza di almeno due lingue.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Essere positivi, flessibili e con spirito di iniziativa.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Predisposizione a lavorare in un team internazionale e alla cooperazione.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Tipologia di contratto:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Contratto spagnolo da maggio 2012 (3-6 mesi).&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Salario: a partire da 1160 € al mese (stipendio sarà concordato individualmente).&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Opportunità di sviluppo professionale. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Sistemazione e pasti sono a carico della società.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Scadenza: 3 Febbraio 2012&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Modalità di candidatura:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;I candidati interessati devono inviare il cv e una lettera motivazionale in inglese con una foto recente&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;all’indirizzo e-mail:&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;&lt;a href="mailto:eures@provincia.milano.it"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-bidi-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-bidi-font-size: 14.0pt; mso-bidi-theme-font: major-bidi; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;eures@provincia.milano.it&lt;/span&gt;&lt;/a&gt; (In oggetto: Iberostarspa o con il Riferimento EURES 27880)&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Le selezioni saranno a Milano presso EURES di AFOL Milano nel mese di Febbraio 2012 inviare le candidature entro 3 febbraio 2012&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;C) EURES: Traduttore di Testi&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Offerta: Il servizio Eures ricerca n. 2 traduttori di test Inglese-Italiano&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Descrizione:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Si cercano&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;giovani traduttori con esperienza di lavoro che siano interessati a lavorare all'estero in un ambiente internazionale. E' previsto un corso di formazione da parte dell’azienda (Nintendo of Europe). E’ preferibile che i candidati abbiano un interesse personale per i videogiochi, ma non è un requisito essenziale. Non è richiesta la conoscenza della lingua tedesca perché il lavoro si svolge in inglese.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Luogo di realizzazione: Germania, Francoforte.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Requisiti:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;I candidati devono avere approssimativamente 2 anni di esperienza in traduzioni professionali, preferibilmente in campo editoriale, letterario o media/ comunicazione;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Diploma o laurea inerente l'attività di traduzione;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Conoscenza pacchetti Microsoft Office; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Lingue:&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;Inglese e italiano livello avanzato. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Tipologia di contratto:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Lavoro a tempo indeterminato. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Modalità lavoro: Full time. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Retribuzione&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;2,100.00 Euro netti al mese&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Assistenza nella ricerca dell'alloggio, formazione gratuita. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Scadenza: 4 Febbraio 2012&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Modalità di candidatura: &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;I candidati interessati devono inviare il cv all’attenzione di Mrs Sorina Ionescu all’indirizzo e-mail:&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;a href="mailto:s.ionescu@fitarbeiten.de"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-bidi-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-bidi-font-size: 14.0pt; mso-bidi-theme-font: major-bidi; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;s.ionescu@fitarbeiten.de&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;D) EURES: Piastrellista&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Offerta: Il servizio Eures ricerca n. 10 Piastrellisti&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Descrizione:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Il piastrellista deve essere capace di effettuare in modo autonomo e responsabile lavori di rivestimento di superfici orizzontali e verticali con mattonelle di diverso tipo. Verifica il materiale piastrelle, graniglie, cemento, collanti, e le attrezzature vibratrici, etc. per la realizzazione del proprio lavoro. Controlla che non esistano anomalie progettuali discrepanze tra lavori già eseguiti e da eseguire in riferimento al sottofondo, alla regolarità del piano di posa.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;Programma e verifica lo svolgimento del proprio lavoro ad esempio per quanto riguarda la misurazione delle quote e i livelli di posa.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Luogo di realizzazione: Svizzera.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Requisiti:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Perfetta preparazione come posatore, &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Buona prestanza fisica; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Esperienza minima 5 anni nella mansione.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Tipologia di contratto:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Contratto di lavoro a tempo determinato minimo 3 mesi/Full time.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Orario settimanale 42 ore. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Retribuzione mensile lorda 5.800 franchi svizzeri. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Dopo i tre mesi possibilità di contratto a tempo indeterminato.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Scadenza: 11 Febbraio 2012&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Modalità di candidatura: &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;I candidati interessati devono inviare il cv all’indirizzo e-mail: &lt;a href="mailto:eures.mi@provincia.milano.it"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-bidi-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-bidi-font-size: 14.0pt; mso-bidi-theme-font: major-bidi; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;eures.mi@provincia.milano.it&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;E) EURES:&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;Stuccatore edile&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Offerta: Il servizio Eures ricerca Stuccatore edile. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Numero lavoratori: 50&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Descrizione:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Lo stuccatore intonacatore è l'operaio specializzato capace di eseguire in modo autonomo e responsabile l'applicazione di intonaci sulle superfici interne ed esterne di edifici e di modanature e altri elementi decorativi oltre il fissaggio di materiali di rivestimento secco. Attività: Con l'ausilio di una documentazione tecnica ed utilizzando in modo razionale gli attrezzi nel rispetto dei regolamenti d'igiene e di sicurezza vigenti svolge le seguenti mansioni:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Ripara le superfici e i fondi oltre gli strati intermedi e di finitura. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Prepara e mescola gesso e rinzaffo di vari tipi. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Applica intonaci su muri interni e sui soffitti. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Applica strati di cemento e altri strani di finitura. Prepara lastre e materiali di rivestimento per il rifinimento di interni a secco.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Realizza stampi per la produzione di elementi in stucco. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Cola e fissa intonaci fibrosi.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Pone in opera modanature decorative continue. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Esegue lavori di riparazione e restauro fa rivestimento tetti e costruisce muri di frammezzo.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Luogo di realizzazione: Svizzera.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Requisiti:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Deve avere un’ottima preparazione come stuccatore &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Deve avere buone conoscenza dei materiali e delle tecniche di lavoro. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Deve avere una buona propensione al lavoro di squadra Richiesta un esperienza minima di 5 anni nella mansione. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Richiesta affidabilità e puntualità.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Richiesta la patente B.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Retribuzione/Contratto:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Durata del contratto minimo 3 mesi.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Modalità lavoro FULL TIME.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Orario settimanale 42 ore. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Retribuzione mensile lorda 5.800 franchi svizzeri.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Dopo i tre mesi possibilità di contratto a tempo indeterminato. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Scadenza: 11 Febbraio 2012&lt;span style="mso-tab-count: 1;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Modalità di candidatura: &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;I candidati interessati devono inviare il cv all’indirizzo email: &lt;a href="mailto:eures.mi@provincia.milano.it"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-bidi-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-bidi-font-size: 14.0pt; mso-bidi-theme-font: major-bidi; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;eures.mi@provincia.milano.it&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;F) EURES: Mosaicista&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Offerta: Il servizio Eures ricerca Mosaicista&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Numero lavoratori: 40&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Descrizione:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Il mosaicista deve essere capace di effettuare in modo autonomo e responsabile lavori di rivestimento di superfici orizzontali e verticali con mattonelle di diverso tipo, elementi in pietra naturale o prodotti artificiali mosaici, in ceramica e non. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Verifica il materiale piastrelle, graniglie, cemento, collanti, e le attrezzature vibratrici, etc. per la realizzazione del proprio lavoro.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Controlla che non esistano anomalie progettuali discrepanze tra lavori già eseguiti e da eseguire in riferimento al sottofondo, alla regolarità del piano di posa. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Programma e verifica lo svolgimento del proprio lavoro ad esempio per quanto riguarda la misurazione delle quote e i livelli di posa.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Requisiti:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Perfetta preparazione come posatore.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Buona prestanza fisica.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Esperienza minima richiesta 5 anni nella mansione.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Richiesta affidabilità e puntualità.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Richiesta la patente B. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Luogo di realizzazione: Svizzera.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Retribuzione/Contratto:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Durata del contratto minimo 3 mesi.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Modalità lavoro FULL TIME.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Orario settimanale 42 ore.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Retribuzione mensile lorda 5.800 franchi svizzeri. &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Dopo i tre mesi possibilità di contratto a tempo indeterminato.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Scadenza: 11 Febbraio 2012&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Come candidarsi:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;I candidati interessati devono inviare il cv all’indirizzo email: &lt;a href="mailto:eures.mi@provincia.milano.it"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-bidi-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-bidi-font-size: 14.0pt; mso-bidi-theme-font: major-bidi; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;eures.mi@provincia.milano.it&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;G) EURES: Videogame Tester&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Offerta: Il servizio Eures ricerca 3 Videogame Tester&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Descrizione:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Si cercano 3 madrelingua italiani che abbiano un'ottima conoscenza della lingua madre, così come della lingua inglese. Il compito sarà quello di contribuire alla sperimentazione di nuovi videogiochi per trovare eventuali bug del sistema. Il team di lavoro si occuperà della correzione di bozze per i testi dei giochi e per i manuali di istruzione in Italiano.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Requisiti:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Conoscenze informatiche: pacchetto Microsoft - office;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Avere interesse ed esperienza nei videogiochi (PC, console, palmare, ecc.);&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Avere delle competenze linguistiche molto buone (madre lingua italiana - Inglese buono). &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Luogo di realizzazione: Germania, Francoforte.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Retribuzione/Contratto:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Contratto: Permanente, 40 ore alla settimana.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Retribuzione: 1,390.00 euro netti al mese.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Aiuto nella ricerca dell’alloggio.&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; font-weight: normal; mso-bidi-font-weight: bold;"&gt;Scadenza: 28 Febbraio 2012&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;Come candidarsi:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;I candidati interessati devono inviare il cv e la lettera motivazionale all’attenzione di Mrs Sorina Ionescu all’indirizzo email:&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;a href="mailto:s.ionescu@fitarbeiten.de"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-bidi-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-bidi-font-size: 14.0pt; mso-bidi-theme-font: major-bidi; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;s.ionescu@fitarbeiten.de&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;h3&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;Maggiori informazioni:&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div style="border: solid windowtext 1.0pt; mso-border-alt: solid windowtext .5pt; mso-element: para-border-div; padding: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt;"&gt;  &lt;div style="border: none; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; mso-border-alt: solid windowtext .5pt; mso-padding-alt: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt; padding: 0cm;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Per maggiori informazioni e modalità di candidatura su tutte le offerte indicate potete:&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="border: none; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 21.3pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-border-alt: solid windowtext .5pt; mso-hyphenate: none; mso-padding-alt: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt; padding: 0cm; tab-stops: list 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-fareast-font-family: Arial; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;1)&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 7.0pt; mso-fareast-font-family: Arial; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;consultare il seguente sito &lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;a href="http://www.synergy-net.info/"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;www.synergy-net.info&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;(dalla homepage accedete a NEWS - OPPORTUNITA’ LAVORATIVE – BUONGIORNO REGIONE) &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="border: none; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 21.3pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-border-alt: solid windowtext .5pt; mso-hyphenate: none; mso-padding-alt: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt; padding: 0cm; tab-stops: list 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-fareast-font-family: Arial; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;2)&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 7.0pt; mso-fareast-font-family: Arial; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;telefonare &lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;0971.23300&lt;/b&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="border: none; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; margin-left: 21.3pt; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; mso-border-alt: solid windowtext .5pt; mso-hyphenate: none; mso-padding-alt: 1.0pt 4.0pt 1.0pt 4.0pt; padding: 0cm; tab-stops: list 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt; text-justify: inter-ideograph;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-fareast-font-family: Arial; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;3)&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 7.0pt; mso-fareast-font-family: Arial; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;scrivere a &lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;a href="mailto:euronet2004@virgilio.it"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 10.0pt; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;euronet2004@virgilio.it&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741800"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&amp;nbsp;21. Continua l’espansione del Network Euro-net: inaugurazione della sede di Malta&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il 4 gennaio 2012 si è svolta l’inaugurazione della sede di Malta della nostra nuova rete europea. Il responsabile del nostro centro si è recato personalmente a Malta per l’inaugurazione. Vi ricordiamo che sono tantissime le organizzazioni che ad oggi hanno fatto richiesta di entrare nella rete di cooperazione da noi creata e con la quale EURO-NET si espande anche in altri Paesi: alla rete operativa sono ammesse organizzazioni che aprono nelle loro rispettive Nazioni un'antenna EURO-NET, seguendo i principi della cooperazione. Il Network, che è orientato all’istruzione ed alla formazione in una prospettiva a lungo termine, si propone di partecipare attivamente ai processi di sviluppo della cittadinanza europea attraverso lo sviluppo di diversi progetti. Ogni EURO-NET antenna è un organismo indipendente e l'appartenenza al Network è regolata da un accordo firmato. &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741801"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;22. Secondo meeting del progetto Pro-Youth a Copenhagen&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Dal 9 al 12 gennaio p.v. i partner del progetto Pro-Youth (una attività finanziata dalla Commissione Europea nell’ambito del programma comunitario PROGRESS), si sono incontrati per la seconda volta per verificare lo stato di attuazione del progetto alla fine del primo anno solare di attività. Il meeting ospitato dal partner danese ha previsto una giornata interamente dedicata ad una conferenza internazionale ed un’altra dedicata ai soli partner dell’iniziativa con la presenza anche di un Commissario europeo che ha verificato lo sviluppo di ogni fase dell’azione. Al meeting ha partecipato anche un delegato della nostra organizzazione che ha presentato al partenariato i prodotti di comunicazione e di disseminazione fin qui sviluppati dal nostro centro europeo. Nelle foto alcuni momenti del meeting.&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;h3 style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741802"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;23. Flash Animation Studios for European Learners&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Dal 16 al 27 aprile 2012 si svolgerà, nel nostro centro Europe Direct Basilicata, nell'ambito del programma LLP - Grundtvig workshop - azione n.2011-1-IT2-GRU13- il workshop FASE - Flash Animation Studios for European Learners.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;Il progetto di workshop si propone di formare gli allievi ad un primo livello di base per l’utilizzo ed la produzione di video-animazioni con programmi che permettono, appunto, la creazione di animazioni e il loro video-editing.&lt;span style="mso-spacerun: yes;"&gt;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;Gli stessi allievi dovranno avere, in partenza, almeno le conoscenze/abilità di base nel settore di riferimento, ossia buone capacità di disegno a mano libera. Con il workshop gli allievi potranno, conseguentemente, imparare a:&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-left: 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;·&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 7.0pt; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;costruire e creare piccole produzioni basate sull’animazione 2D in Flash (utili sia per la creazione di cartoni animati che per lo sviluppo di siti web), &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="margin-left: 21.3pt; text-align: justify; text-indent: -21.3pt;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: Symbol; mso-bidi-font-family: Symbol; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;·&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-size: 7.0pt; mso-fareast-font-family: Symbol; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp;&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;creare, montare e doppiare video digitali. &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il workshop è, quindi, rivolto principalmente a tutti coloro che intendono specializzarsi nell’utilizzo di un software dedicato alle animazioni e alla progettazione digitale, in particolar modo ad utenti che intendono aumentare le proprie conoscenze nel settore dell’animazione web e della grafica animata. Ma poiché lo scopo primario di questo workshop è quello di fornire le nozioni di base per poter capire quali siano le procedure che regolano la produzione di animazioni anche per un corretto approccio al mondo della computer animation e della character animation (in particolare con i numerosi tools oggi a disposizione del computer graphic artist) il workshop sarà diretto non solo a chi abbia intenzione di accostarsi al mondo dell’animazione professionalmente ma anche al semplice amatore che voglia capire a fondo i segreti dell’animazione. Maggiori dettagli verranno forniti nel prossimo numero.&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;h3&gt;&lt;a href="" name="_Toc314741803"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt;"&gt;24. A breve inizieranno i nostri corsi di formazione in servizio&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/h3&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-no-proof: yes; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;A breve inizieranno i nostri corsi di formazione in servizio approvati nell’ambito del programma LLP e destinati a quanti vogliano professionalizzarsi nelle materie informatiche e delle reti internazionali. Si tratta delle seguenti due azioni:&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="background: white; color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Let's create web sites with JOOMLA! 1.5&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-no-proof: yes; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-no-proof: yes; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(azione&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-no-proof: yes; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; IT-2012-704-003&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;)&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-no-proof: yes; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il progetto, approvato nell'ambito del programma&amp;nbsp;&lt;b&gt;LLP Grundtvig Formazione in Servizio&lt;/b&gt;,&lt;b&gt; &lt;/b&gt;prevede la realizzazione di un corso di specializzazione sulla creazione di siti web con l'uso di Joomla! che si terrà a Potenza (Italia).&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b style="mso-bidi-font-weight: normal;"&gt;&lt;span lang="EN-US" style="background: white; color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;How to create and develop an European network for inclusion: tools, instruments, projects and methodologies &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;i&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;(azione &lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;span lang="EN-GB" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-ansi-language: EN-GB; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;IT-2012-703-003&lt;/span&gt;&lt;i&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;)&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;span lang="EN-US" style="color: #17365d; mso-ansi-language: EN-US; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-no-proof: yes; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;Il progetto, approvato nell'ambito del programma&amp;nbsp;&lt;b&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;LLP Grundtvig Formazione in Servizio&lt;/i&gt;&lt;/b&gt;&lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;,&lt;b&gt; &lt;/b&gt;&lt;/i&gt;prevede la realizzazione di un corso di specializzazione sulla&amp;nbsp;creazione di&amp;nbsp;network&amp;nbsp;europei che si terrà &lt;i style="mso-bidi-font-style: normal;"&gt;a Potenza (Italia).&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt; Maggiori dettagli sull’iniziativa verranno forniti nel prossimo numero.&lt;/span&gt;&lt;span style="color: #17365d; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 191;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-5978945438596155463?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/5978945438596155463/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=5978945438596155463' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5978945438596155463'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/5978945438596155463'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/01/newsletter-dalleuropa.html' title='NEWSLETTER DALL&apos;EUROPA'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/-ZgG4n4gVDPo/Tx2vuI1oHdI/AAAAAAAAB9I/36LdlNSp0RM/s72-c/logo_europe_direct.png' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-8365716444505327828</id><published>2012-01-19T09:49:00.001+01:00</published><updated>2012-01-19T09:49:52.434+01:00</updated><title type='text'>INDAGINE EUROBAROMETRO SULL'"INVECCHIAMENTO ATTIVO"</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://4.bp.blogspot.com/-VtIhQXWc9OU/TxfZAFkcVOI/AAAAAAAAB8Q/iQ7ETZ8TVIM/s1600/banner-right.png" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="120" src="http://4.bp.blogspot.com/-VtIhQXWc9OU/TxfZAFkcVOI/AAAAAAAAB8Q/iQ7ETZ8TVIM/s320/banner-right.png" width="320" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/public_opinion/archives/ebs/ebs_378_fact_it_it.pdf"&gt;La popolazione dell'Europa sta invecchiando rapidamente a causa dei bassi tassi di nascita e della crescente aspettativa di vita. Entro il 2060 si prevede un raddoppio del numero di persone di 65 anni o più rispetto allepersone in età lavorativa......&lt;/a&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-8365716444505327828?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/8365716444505327828/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=8365716444505327828' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/8365716444505327828'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/8365716444505327828'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/01/indagine-eurobarometro.html' title='INDAGINE EUROBAROMETRO SULL&apos;&quot;INVECCHIAMENTO ATTIVO&quot;'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/-VtIhQXWc9OU/TxfZAFkcVOI/AAAAAAAAB8Q/iQ7ETZ8TVIM/s72-c/banner-right.png' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-2437487715780141051</id><published>2012-01-17T17:28:00.001+01:00</published><updated>2012-01-17T17:46:24.416+01:00</updated><title type='text'>Martin Schulz eletto Presidente del Parlamento europeo</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://2.bp.blogspot.com/-hyRC9zTV41I/TxWg_FZMZTI/AAAAAAAAB74/dF97zZdnrps/s1600/shulz.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="196" src="http://2.bp.blogspot.com/-hyRC9zTV41I/TxWg_FZMZTI/AAAAAAAAB74/dF97zZdnrps/s200/shulz.jpg" width="200" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;a href="http://it.wikipedia.org/wiki/Martin_Schulz"&gt;&lt;b&gt;Martin Schulz&lt;/b&gt;&lt;/a&gt;, noto per lo scambio di battute con l’allora presidente del consiglio &lt;b&gt;Silvio Berlusconi&lt;/b&gt; che lo definì "adatto al ruolo di kapò in un campo nazista", è il nuovo Presidente del Parlamento Europeo.&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;E' stato &lt;span lang="IT" style="font-weight: bold;"&gt;eletto con 387 voti in favore su 670.   L'eurodeputato 56enne tedesco guiderà il Parlamento per i prossimi due anni e   mezzo, fino all'inizio della prossima legislatura a luglio 2014.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="IT" style="font-weight: bold;"&gt;"Quest'Assemblea difende gli interessi dei   cittadini"&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Durante un breve discorso alla Plenaria subito dopo la sua elezione,   Schulz ha dichiarato: "Dobbiamo renderci conto che la gente in Europa si   interessa poco ai dibattiti istituzionali: li preoccupa molto di più il   futuro dei loro figli, il lavoro, la pensione (...). Lo so che i colleghi di   questa Assemblea si considerano difensori degli interessi dei   cittadini".&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;b&gt;Il neo eletto Presidente ha messo in guardia i colleghi dicendo che   "per la prima volta dalla sua fondazione il fallimento dell'Unione   europea non è più un'ipotesi irrealistica"&lt;/b&gt;. "I nostri interessi non   possono più essere separati da quelli dei nostri vicini, con la   consapevolezza che l'Unione europea non è un gioco a somma zero, in cui   debbono esserci necessariamente perdenti e vincitori. È vero il contrario: o   siamo tutti perdenti o siamo tutti vincitori. La regola di base è pertanto il   metodo comunitario, che non è un concetto tecnico, bensì l'anima stessa   dell'Unione europea", ha aggiunto.&amp;nbsp; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Durante gli ultimi due anni, i vertici dei capi di Stato e governo   hanno fatto sì che sia escluso " in larga misura dal processo   decisionale l'unico organo direttamente eletto della Comunità, cioè il   Parlamento europeo", svilito a livello di mero esecutore di   "accordi governativi adottati a porte chiuse a Bruxelles: Il Parlamento   non intende restare con le mani in mano di fronte a una simile   situazione", ha affermato Schulz, che ha poi aggiunto: "L'accordo   intergovernativo sulla nuova Unione fiscale sarà il primo test". "Chi viola i valori della nostra Carta dei diritti fondamentali   deve aspettarsi la nostra opposizione. È un compito in cui siamo tutti   impegnati come Parlamento", ha detto Schulz che ha anche annunciato la   presenza del Primo Ministro ungherese Viktor Orban domani in plenaria per   discutere le controverse norme costituzionali recentemente entrate in vigore   nel suo paese.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="IT" style="font-weight: bold;"&gt;Risultati completi dell'elezione del Presidente del   PE&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Secondo il Regolamento interno del PE, il Presidente è eletto con la   maggioranza assoluta dei voti espressi, quindi il 50% più un voto. Le schede   bianche o nulle non sono calcolate ai fini della maggioranza richiesta.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Il risultato del primo turno di votazioni è il seguente:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Voti espressi: 699&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Schede bianche o nulle: 29&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Voti validi espressi: 670&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Maggioranza assoluta richiesta: 336&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Voti per i tre candidati:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Martin Schulz (S&amp;amp;D, DE) 387: Schulz è eletto Presidente del PE&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="NL"&gt;Nirj Deva (ECR, UK): 142&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="NL"&gt;Diana Wallis (ALDE, UK): 141&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang="IT" style="font-weight: bold;"&gt;Link&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;a href="http://www.europarltv.europa.eu/it/home.aspx" target="_blank"&gt;EuroparlTV&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/ep-live/it/schedule/live-broadcast" target="_blank"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;Video in diretta&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/headlines/content/20120113STO35288/html/Come-funzionano-le-elezioni-dell%27ufficio-di-Presidenza" target="_blank"&gt;ABC   sulle elezioni&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/news/it/headlines/content/20120113STO35289/html/Il-nuovo-Presidente-del-PE-Chi-%C3%A8-Martin-Schulz" target="_blank"&gt;Biografia   di Martin Schulz&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;a href="http://audiovisual.europarl.europa.eu/AssetDetail.aspx?g=4d3a5502-a2af-4b59-8c4b-61fd569d3651" target="_blank"&gt;Audio   del discorso di Martin Schulz (in tedesco)&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;span lang="IT"&gt;&lt;a href="http://www.rfrbos.ep.parl.union.eu/eplive/expert/multimedia/20120117MLT35515/media_20120117MLT35515.pdf" target="_blank"&gt;Discorso   di Martin Schulz (in italiano)&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-2437487715780141051?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/2437487715780141051/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=2437487715780141051' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/2437487715780141051'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/2437487715780141051'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/01/martin-schulz-eletto-presidente-del.html' title='Martin Schulz eletto Presidente del Parlamento europeo'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/-hyRC9zTV41I/TxWg_FZMZTI/AAAAAAAAB74/dF97zZdnrps/s72-c/shulz.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-9081717806256258750</id><published>2012-01-17T10:55:00.001+01:00</published><updated>2012-01-17T11:00:16.940+01:00</updated><title type='text'>La Sicilia si ferma ma nessuno ne parla</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;!--[if !mso]&gt; 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È scattata alla mezzanotte di oggi e si protrarrà sino al 20 gennaio la &lt;/span&gt;&lt;span style="color: black; font-family: &amp;quot;Arial&amp;quot;,&amp;quot;sans-serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-fareast-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-fareast-language: IT; mso-themecolor: text1;"&gt;manifestazione di protesta&lt;span style="mso-bidi-font-weight: bold;"&gt; annunciata sull’intero territorio regionale dal Movimento dei Forconi, un’associazione di agricoltori, artigiani, allevatori e pastori costituitasi per lottare contro lo status quo e contro il potere costituito.&lt;/span&gt; Gli autotrasportatori dell’&lt;i&gt;Aias&lt;/i&gt; hanno aderito alla protesta e si fermeranno. Al blocco dei trasporti in Sicilia hanno aderito anche gli autotrasportatori calabresi. L'intenzione dei manifestanti è quella di fermare pacificamente l’intera Sicilia bloccando i punti cruciali del trasporto regionale: dai porti alle autostrade e le vie di scorrimento veloce in ogni parte della regione. “Noi stiamo soffrendo di più rispetto al resto d'Italia – ha spiegato il presidente dell'&lt;i&gt;Aias&lt;/i&gt; Giuseppe Richichi – perché siamo periferici. Abbiamo più volte chiesto l'intervento dello Stato in maniera da non allontanarci ulteriormente dall'Europa, ma non siamo stati ascoltati. Il nostro è uno sciopero spontaneo che non vuole produrre un eccessivo caos e che ci auguriamo vedrà l'adesione di tutti i siciliani. Ma è necessario perché ormai siamo con le spalle al muro”. “Noi non vogliamo danneggiare nessuno. Ci fermiamo solo per il bene della Sicilia”, ha aggiunto Richichi. “Siamo stanchi - spiega il leader del Movimento dei Forconi, Mariano Ferro - perché questa terra potrebbe essere ricca e invece continuiamo tutti a soffrire. Abbiamo chiesto al governo, a tutti i governi, di ascoltarci: nulla. Adesso speriamo che con questa protesta abbiano un pizzico di attenzione nei nostri confronti”. Più di centomila manifestanti tra agricoltori, artigiani, commercianti, professionisti stanno bloccando l'isola per assicurare reddito alle proprie aziende e alle proprie famiglie ridotte al fallimento. I manifestanti contestano l'operato dell'attuale governatore della Sicilia Raffaele Lombardo, accusato di non riuscire a controllare la grave situazione in cui versa la Regione, e del Governo italiano che non pone attenzione ai problemi della gente. Attraverso questa protesta i siciliani chiedono al governo provvedimenti a sostegno dell'impresa e dei trasporti, la defiscalizzazione dei carburanti e dell’energia elettrica, l'utilizzo dei fondi europei per lo sviluppo per risolvere la crisi dell’agricoltura e il blocco delle procedure esecutive della Serit, l’agenzia siciliana di riscossione dei tributi.&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-fareast-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-fareast-language: IT;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 18.0pt; mso-fareast-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-fareast-language: IT;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: normal;"&gt;&lt;span style="font-size: small;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;;"&gt;Vai alla &lt;a href="http://www.ilcambiamento.it/crisi/sicilia_parte_protesta_forconi.html" target="_blank"&gt;&lt;span style="color: blue;"&gt;fonte&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="MsoNormal" style="line-height: normal; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto;"&gt;&lt;span style="font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;; font-size: 12.0pt; mso-fareast-font-family: &amp;quot;Times New Roman&amp;quot;; mso-fareast-language: IT; mso-no-proof: yes;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span class=""&gt;&lt;img alt="" class="photo_img img" src="https://fbcdn-sphotos-a.akamaihd.net/hphotos-ak-ash4/388567_313443258694960_181320765240544_848268_598334715_n.jpg" /&gt;&lt;span class="caption"&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span class=""&gt;&lt;span class="caption"&gt;Foto  di Concetta Cantarella: "CONDIVIDETE SULLE VOSTRE BACHECHE QUESTA PAGINA E' MOLTO  IMPORTANTE.........FAR GIRARE LA NOTIZIA QUI IN SICILIA STA SUCCEDENDO  IL FINIMONDO E' TUTTO BLOCCATO......... TUTTE LE STRADE SONO CHIUSE PER  PROTESTA, MA NEI............... TG NAZIONALI......... NESSUNO NE PARLA  VOGLIONO METTERCI IL BAVAGLIO, STIAMO PROTESTANDO PERCHE' NON SI PUO'  ANDARE AVANTI PIU' COSI'!!!!!!!!!!!!!!! LA SICILIA E' L'UNICA REGIONE  NELLA QUALE IL CARBURANTE COSTA DI PIU' CHE IN TUTTA LA NAZIONE, SI TEME  CHE LE GRANDI COMPAGNIE FACCIANO """""""""""""CARTELLO""""""""""""" QUINDI FATE GIRARE QUESTA PAGINA DEVE AVERE MOLTI  ADERENTI...................... SICILIANI FACCIAMOCI SENTIRE E SCRIVIAMO EMAIL ALLE VARIE TESTATE  GIORNALISTICHE...."&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.youtube.com/watch?v=ozuG79-ITsA" rel="nofollow" target="_blank"&gt; &lt;strong&gt;LA SICILIA SI FERMA PER RIPRENDERSI LA LIBERTA'. Cosi si fa (si prega massima diffusione) &lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.webmarte.tv/index.php?p=show&amp;amp;id=3239&amp;amp;t=SIRACUSA---FORZA-DURTO-BLOCCA-A-RAGIONE-IL-TRAFFICO&amp;amp;n=1" rel="nofollow" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;SIRACUSA - FORZA D'URTO BLOCCA A RAGIONE IL TRAFFICO &lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.youtube.com/watch?v=dUJth962WXI" rel="nofollow" target="_blank"&gt;&lt;strong&gt;SERVIZIO  PALERMO FORCONI&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt; &lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;stay human&lt;br /&gt;Cri&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-9081717806256258750?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/9081717806256258750/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=9081717806256258750' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/9081717806256258750'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/9081717806256258750'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/01/la-sicilia-si-ferma-ma-nessuno-ne-parla.html' title='La Sicilia si ferma ma nessuno ne parla'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-4666463458515449087</id><published>2012-01-17T10:06:00.000+01:00</published><updated>2012-01-17T10:06:47.594+01:00</updated><title type='text'>ENTRATE EQUE PER GLI AGRICOLTORI: IMPORTANTE RELAZIONE DI BOVE'</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Il 19 gennaio prossimo il Parlamento europeo voterà una PROPOSTA  DI RISOLUZIONE&amp;nbsp; sulla catena di approvvigionamento dei fattori di  produzione agricola, presentata dal noto europarlamentare francese &lt;a href="http://it.wikipedia.org/wiki/Jos%C3%A9_Bov%C3%A9"&gt;José Bové&lt;/a&gt;. Nella Proposta vengono individuati i  problemi a monte della produzione agricola, con particolare attenzione  al rincaro che nell'ultimo decennio ha interessato fattori di produzione  quali energia, macchinari, mangimi composti, fertilizzanti, pesticidi,  sementi e acqua. La relazione mette in evidenza le ripercussioni su  diversi settori produttivi, sottolinea la crescente dipendenza degli  agricoltori da un'industria dei fattori di produzione sempre più  concentrata e suggerisce le misure da adottare nel quadro della futura  riforma della PAC.&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://3.bp.blogspot.com/-mdcLzrb1fU4/TxU58d4Q3CI/AAAAAAAAB7w/TXfZaP_Nbos/s1600/bove.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="320" src="http://3.bp.blogspot.com/-mdcLzrb1fU4/TxU58d4Q3CI/AAAAAAAAB7w/TXfZaP_Nbos/s320/bove.jpg" width="213" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Nella risoluzione del 7 settembre 2010 intitolata &lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/sides/getDoc.do?type=REPORT&amp;amp;language=IT&amp;amp;reference=A7-0225/2010"&gt;&lt;b&gt;"Entrate eque per gli agricoltori: migliore funzionamento della filiera alimentare in Europa"&lt;/b&gt;&lt;/a&gt;, il Parlamento Europeo ha approvato una serie di  raccomandazioni &lt;b&gt;intese a risolvere i problemi a valle della produzione  agricola, con l'obiettivo di migliorare il reddito degli agricoltori.&lt;/b&gt; Il  Parlamento ha &lt;b&gt;proposto un cambiamento politico sostanziale della  normativa UE sulla concorrenza&lt;/b&gt; e ha raccomandato l'inclusione di  determinate misure nelle proposte legislative sulla riforma della PAC  2020. Il 23 novembre 2010 la Commissione ha approvato una nota sul  seguito da dare a tale risoluzione, indicando le azioni che intende  intraprendere in questo ambito. Nella prospettiva di una  sostanziale riforma della PAC, che dovrà rispondere alle numerose  importanti sfide che gli agricoltori si trovano ad affrontare, la  presente relazione si propone di analizzare le strutture e i mercati a  monte della produzione agricola e di suggerire opzioni politiche che  permettano agli agricoltori di contenere i costi dei fattori di  produzione, al fine di aumentare la loro autonomia e il loro reddito e  di assicurare un utilizzo più efficiente e sostenibile delle risorse  produttive. Il relatore propone di invitare gli Stati membri e la  Commissione a fornire più dati sui costi di produzione e dei fattori  produttivi, i quali dovrebbero quindi essere analizzati e comunicati  periodicamente agli agricoltori da un'agenzia europea di monitoraggio  dei prezzi. Gli indici dei prezzi potrebbero altresì migliorare la  concorrenza nel settore dei fattori di produzione e sperabilmente  aiutare gli agricoltori a uscire dalla morsa costituita da  un'agroindustria sempre più concentrata e potente a monte e a valle  della produzione primaria. Gli agricoltori devono inoltre essere aiutati a migliorare  le prestazioni agronomiche e ambientali per rispondere alle nuove sfide  che si profilano dal punto di vista climatico, ambientale ed economico.&lt;b&gt;  Nel quadro delle misure di "ecologizzazione" previste dalla nuova PAC,  gli agricoltori dovranno reintegrare i costi di produzione  esternalizzati relativi a una migliore gestione della biodiversità,  delle risorse idriche e dei nutrienti del suolo, e ricevere aiuti  adeguati in materia.&lt;/b&gt; Questo esborso iniziale recherà certamente agli  agricoltori vantaggi a lungo termine, come la resistenza all'instabilità  climatica, il miglioramento delle condizioni e della fertilità del  suolo e una minore vulnerabilità alle malattie. Nel momento in cui  saranno in grado di sfruttare meglio il potenziale dei fattori di  produzione aziendali, gli agricoltori risentiranno meno della volatilità  dei prezzi. &lt;b&gt;La Commissione Europea dovrebbe inoltre suggerire misure che  incoraggino gli agricoltori a organizzare collettivamente la  conservazione e l'acquisto dei fattori di produzione in modo da  aumentare il loro potere negoziale, in linea con la creazione di  organizzazioni di produttori a valle dell'agricoltura. Gli agricoltori  dovrebbero inoltre essere incoraggiati a organizzarsi al fine di gestire  le risorse in modo più efficace e adottare pratiche sostenibili in  grado di ridurre la vulnerabilità nei confronti della volatilità dei  prezzi, e in tal caso essere ricompensati. &lt;/b&gt;In questo contesto il relatore desidera sottolineare che, in  molti paesi, gli agricoltori si sono già adoperati per migliorare le  pratiche agronomiche e aumentare l'autonomia economica nei confronti  dell'acquisto di fattori di produzione. Da molti anni le reti di  agricoltori hanno istituito un'intensa collaborazione tra gli istituti  di ricerca governativi e non governativi, da un lato, e le  organizzazioni di agricoltori dall'altro (ad es. CEDAPA o CIVAM in  Francia), e comunicano attivamente le esperienze e i risultati ottenuti  alle comunità agricole più ampie. Questa iniziativa e questo impegno  dovrebbero essere riconosciuti appieno attraverso il rafforzamento della  collaborazione tra gli istituti di ricerca e le organizzazioni per lo  sviluppo agricolo e rurale, e dovrebbero altresì essere presi in  considerazione per i futuri servizi di divulgazione agricola e i  programmi di formazione in tale ambito. &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Il relatore Bové suggerisce di strutturare la risoluzione in base ai seguenti fattori chiave della produzione agricola:&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Energia&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;I dati Eurostat e  l'analisi della Commissione indicano che, in molti settori, il crescente  divario tra i costi di produzione e dei fattori produttivi e i prezzi  alla produzione non è economicamente sostenibile. Il costo dell'energia  nel settore agricolo è aumentato circa del 60% tra il 2000 e il 2010,  mentre i prezzi alla produzione sono aumentati solo del 25%. Tali  aumenti riguardano in generale i carburanti, il gas e l'elettricità. &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;Il relatore propone  misure volte a migliorare la capacità di risparmio energetico delle  aziende agricole a livello di fabbricati, pratiche agricole e trasporti  attraverso programmi di efficienza energetica, nonché a promuovere gli  investimenti nella produzione di energie rinnovabili (energia eolica,  solare, geotermica, dal biogas ecc.) all'interno dell'azienda agricola o  a livello locale. In tale contesto il  relatore invita altresì ad analizzare e valutare i quantitativi e i  costi dell'energia dei sistemi agricoli esistenti nonché dei fornitori  di fattori di produzione e dei sistemi di trasformazione e distribuzione  ad essi associati. Nell'imminente riforma della PAC è importante tenere  conto dell'efficienza energetica e dell'utilizzo di fonti di energia  sostenibili per rispondere alle nuove sfide, che comprendono il  riequilibrio della produzione vegetale e animale in funzione delle  risorse energetiche disponibili e la creazione di sistemi di produzione a  basso impiego di risorse, come l'allevamento estensivo e ad  alimentazione erbacea.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Fertilizzanti e ammendanti&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;In media il costo dei fertilizzanti e degli ammendanti è  raddoppiato negli ultimi dieci anni. L'utilizzo di prodotti a base di  nitrati e di fosfati comporta problemi specifici, in particolare in  termini di ruscellamento quando i terreni e le colture non riescono a  immagazzinare e ad assorbire a sufficienza i nutrienti. Le diverse soluzioni  esistenti prevedono di migliorare l'analisi e la gestione dei nutrienti  nelle aziende agricole e ridurre la spesa per i fertilizzanti attraverso  un'analisi e una gestione della fertilità del suolo più efficaci, in  particolare migliorando la struttura glomerulare del terreno e i livelli  di humus organico (il che consente una migliore ritenzione dell'acqua e  dei nutrienti) attraverso la concimazione naturale, il miglioramento  della qualità del letame liquido, l'adozione di pratiche di rotazione  delle colture più efficienti, e lo spandimento del letame tramite  tubazioni flessibili a traino unitamente all'interramento diretto a  bassa profondità (secondo alcuni studi, in Europa settentrionale e  occidentale è possibile raggiungere una riduzione pari a 50 kg di N / ha  in agricoltura, ovvero fino al 70% degli attuali fattori di produzione,  senza perdite di resa). La lisciviazione dei nutrienti, una delle  principali fonti di perdite di nitrato negli ambienti acquatici e di  diossido di azoto (NO&lt;span style="vertical-align: sub;"&gt;2&lt;/span&gt;)  nell'atmosfera, potrebbe essere ridotta utilizzando alcune colture  energetiche come tampone nelle zone di protezione delle acque e lungo i  corsi d'acqua aperti. Anche i sistemi fognari  dei paesi e delle città dovrebbero essere considerati possibili fonti di  nutrienti (biogas), a condizione che si riesca a garantire una  separazione sufficiente delle sostanze potenzialmente nocive. &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Sementi&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify; text-indent: 0pt;"&gt;Il costo  delle sementi e del postime è aumentato in media quasi del 30% dal  2000. Tale rincaro è in parte dovuto agli elevati costi dell'acquisto di  sementi certificate e allo scarso impiego della granella aziendale come  seme. L'utilizzo della granella aziendale come seme comporta numerosi  vantaggi economici e ambientali: la semente aziendale costa in media il  40% in meno di quella certificata, consente di coltivare piante adattate  alle condizioni agronomiche specifiche della regione e spesso richiede  un minore impiego di fertilizzanti e prodotti fitosanitari, mantenendo  al contempo la biodiversità delle colture. Gli agricoltori possono  inoltre scegliere per la semina il periodo più adatto alle condizioni  agricole, senza dover dipendere dalle consegne dei produttori di  sementi. La  granella aziendale è utilizzata come seme in più della metà della  superficie coltivata a cereali in Europa (tale quota raggiunge il 90% in  Polonia), ma in altri settori, come quello ortofrutticolo, il suo  sviluppo è ostacolato, tra le altre cose, dalle disposizioni del  regolamento (CE) n. 2100/94, che consente di piantare solo ventuno  varietà vegetali di granella aziendale. D'altro canto, l'industria delle  sementi ritiene che il diritto di impiegare la granella aziendale come  seme rappresenti un'eccezione da abolire nel contesto della futura  revisione del regolamento.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Prodotti fitosanitari e altri pesticidi&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;Negli ultimi dieci anni i  prodotti fitosanitari e gli altri pesticidi hanno registrato in media  un aumento quasi del 13%. Le possibili soluzioni comprendono la  creazione di un rapporto carbonio/azoto equilibrato nel terreno e il  miglioramento della struttura del suolo (da cui deriverebbe una minore  necessità di utilizzare pesticidi e diserbanti grazie alla diminuzione  delle malattie delle piante e a una minore invasione di piante  infestanti). &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Mangimi animali e spese veterinarie &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;La dieta utilizzata nei  sistemi di allevamento intensivo si basa su alte dosi di mangimi  composti concentrati; le proteine e i semi oleosi utilizzati sono  prevalentemente importati da oltreoceano. In media, in questo settore i  prezzi dei fattori di produzione sono aumentati di oltre il 30%  nell'ultimo decennio.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;Nella risoluzione del marzo 2011 sul deficit proteico  nell'UE, il Parlamento europeo ha chiesto di definire il quadro  necessario per sviluppare la produzione di colture proteiche e  leguminose nell'UE, in modo da ridurre del 70% il deficit proteico  grazie a mangimi di produzione interna. Esistono varie colture  leguminose idonee a tal fine, in particolare piselli, fave e lupini. Inoltre, la rotazione delle colture, comprese quelle  proteiche leguminose, può ridurre il consumo di carburante nella  lavorazione dei terreni, poiché la componente di humus e l'umidità del  terreno si conservano meglio, consentendo una preparazione meno  complessa. Un recente studio pubblicato dal Parlamento europeo (PE  438.591) e un'analisi del commissariato generale allo sviluppo  sostenibile del governo francese ("Études &amp;amp; documents", n. 15,  dicembre 2009) stimano una riduzione annua fino a 100 milioni di EUR dei  costi per l'uso di fertilizzanti in Francia.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Fabbricati agricoli ed energie rinnovabili&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;I costi inerenti ai fabbricati agricoli non residenziali  sono aumentati in media del 20% a causa del rincaro dei materiali edili e  dei lavori di costruzione. Con particolare riferimento al settore  dell'allevamento, l'aumento dei costi è altresì imputabile ai requisiti  in materia di igiene e di sicurezza alimentare. In alcuni Stati membri gli agricoltori sono stati  incentivati a investire nella produzione di energia rinnovabile (energia  eolica, solare e dal biogas) a livello di aziende agricole. Ad esempio,  in Germania i tetti dei fabbricati agricoli sono diffusamente  utilizzati per l'installazione di pannelli solari, l'isolamento degli  edifici è stato migliorato e il letame liquido viene utilizzato per la  produzione di biogas. In alcuni casi, tuttavia, gli incentivi nazionali  nel settore del biogas hanno anche portato alla creazione di impianti  per la produzione di biogas a partire da mais e cereali, facendo  aumentare i costi di locazione dei terreni e attirando investitori che  accumulano profitti a danno degli agricoltori.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Prezzi di acquisto e di locazione dei terreni &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;La locazione dei terreni  rappresenta un importante fattore di costo in molti settori agricoli e  in numerosi Stati membri e dovrebbe essere considerata tra i costi dei  fattori di produzione. In molti paesi dell'Europa occidentale, i prezzi  di acquisto e di locazione dei terreni agricoli hanno raggiunto livelli  insostenibili, causando gravi fratture tra le capacità di produzione,  l'accesso ai terreni e il valore d'uso agricolo. In alcuni casi tale  aumento è imputabile all'espansione urbana incontrollata, alle pressioni  esercitate dalle grandi società agricole e alla concentrazione della  proprietà fondiaria in poche mani. Il relatore raccomanda l'introduzione  di un sistema di monitoraggio dei prezzi dei terreni e dell'accesso ai  medesimi, soprattutto per i giovani agricoltori.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Altri beni e servizi, compresa l'acqua&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify;"&gt;Data la grande importanza  delle risorse idriche per la produzione agricola, l'UE dovrebbe aiutare  gli Stati membri ad approntare sistemi più efficaci per  l'immagazzinamento dell'acqua a scopo agricolo, comprendenti il  miglioramento delle capacità di ritenzione dell'acqua nei suoli e della  raccolta dell'acqua nelle zone aride, come precauzione dinanzi  all'evoluzione dei regimi delle precipitazioni in seguito al cambiamento  climatico.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;  &lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify; text-indent: 0pt;"&gt;È  inoltre urgente gestire e ridistribuire in modo più efficace i diritti  sull'acqua, nonché creare e preservare agroecosistemi multifunzionali e  sistemi agroforestali che permettano di migliorare le capacità di  immagazzinamento idrico.&lt;/div&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify; text-indent: 0pt;"&gt;&lt;a href="http://www.europarl.europa.eu/sides/getDoc.do?type=REPORT&amp;amp;reference=A7-2011-0421&amp;amp;language=IT#title1"&gt;Vai alla &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;PROPOSTA DI RISOLUZIONE DEL PARLAMENTO EUROPEO&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; sulla catena di approvvigionamento dei fattori di produzione agricola: struttura e implicazioni&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;table border="0" cellpadding="5" cellspacing="0" class="doc_box_header"&gt;&lt;tbody&gt;&lt;tr class="doc_title"&gt;&lt;td align="left" style="background-image: url(/img/struct/navigation/gradient_blue.gif);" valign="top"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/td&gt;&lt;td align="right" style="background-image: url(/img/struct/navigation/gradient_blue.gif);" valign="top"&gt;&lt;table border="0" cellpadding="3" cellspacing="0" style="width: 50px;"&gt;&lt;tbody&gt;&lt;tr&gt;&lt;td align="center"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/td&gt;&lt;td align="center"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/td&gt;&lt;td align="center"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;&lt;/tbody&gt;&lt;/table&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;&lt;tr class="contents" valign="top"&gt;&lt;td colspan="2"&gt; &lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;&lt;/tbody&gt;&lt;/table&gt;&lt;div style="margin-left: 0pt; margin-right: 0pt; text-align: justify; text-indent: 0pt;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-4666463458515449087?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/4666463458515449087/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=4666463458515449087' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/4666463458515449087'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/4666463458515449087'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/01/entrate-eque-per-gli-agricoltori.html' title='ENTRATE EQUE PER GLI AGRICOLTORI: IMPORTANTE RELAZIONE DI BOVE&apos;'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/-mdcLzrb1fU4/TxU58d4Q3CI/AAAAAAAAB7w/TXfZaP_Nbos/s72-c/bove.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-7964524743470029782</id><published>2012-01-13T18:00:00.000+01:00</published><updated>2012-01-13T18:00:32.940+01:00</updated><title type='text'>Una nuova indagine indica che gli europei sono pronti a trascorrere una "vecchiaia attiva"</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;&lt;b&gt;Bruxelles, 13 gennaio  2012 – Per segnare l'inizio dell'Anno europeo  dell'invecchiamento  attivo e della solidarietà tra le generazioni  2012 la Commissione ha  presentato oggi una nuova indagine Eurobarometro da cui risulta che 71%  dei cittadini europei è consapevole che la popolazione europea sta  invecchiando, ma soltanto il 42% è preoccupato per tale sviluppo.&lt;/b&gt;&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="A__35__20_Normal_P5" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Ciò è  in forte contrasto con le percezioni dei decisori politici che  nell'invecchiamento della popolazione vedono una grande sfida. Per la  maggior parte dei cittadini le persone di 55 anni e oltre svolgono un  ruolo importante in ambiti fondamentali della società. Più del 60%  ritiene che dovrebbe esserci consentito lavorare anche dopo l'età  pensionabile e un terzo afferma che personalmente desidererebbe lavorare  più a lungo. La cosa sorprendente è che le persone più vicine alla  soglia della pensione sono quelle che tendono maggiormente a esprimere  questo punto di vista rispetto alla generazione più giovane. Lazlo Andor,  Commissario responsabile per l'occupazione, gli affari sociali e  l'inclusione, ha presentato l'indagine dichiarando: "&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T2"&gt;L'indagine  Eurobarometro presentata oggi indica che le persone sono pronte a  rimanere attive via via che invecchiano. Sono fiducioso che l'Anno  europeo fungerà da catalizzatore per mobilitare i cittadini, le persone  interessate e i decisori stimolandoli ad agire per promuovere  l'invecchiamento attivo e affrontare in modo positivo le sfide poste  dall'invecchiamento..". &lt;/span&gt;L'indagine Eurobarometro copre cinque  ambiti: la percezione complessiva dell'età e degli anziani; gli anziani  sul posto di lavoro; l'uscita dal mondo del lavoro e le pensioni; il  lavoro volontario e il sostegno agli anziani nonché un ambiente  favorevole agli anziani.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;L'indagine dimostra come le definizioni di "giovane" e "vecchio" varino in modo significativo tra i diversi paesi. A&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;  Malta, in Portogallo e in Svezia le persone di meno di 37 anni sono  considerate giovani, mentre a Cipro e in Grecia le persone sono ritenute  giovani fino ai 50 anni d'età. In media i cittadini europei ritengono  che si inizi ad essere considerati vecchi poco prima dei 64 anni e che  non si sia più considerati giovani a partire dai 41,8 anni. Le  percezioni variano inoltre a seconda dell'età e del sesso – le donne  ritengono che la vecchiaia inizi un po' più tardi rispetto a quanto  pensano gli uomini (65,0 anni contro 62,7 anni rispettivamente).&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Per quanto concerne il  lavoro, soltanto un cittadino europeo su tre è d'accordo con l'idea che  l'età ufficiale di pensionamento dovrà essere aumentata entro il 2030,  anche se ciò costituisce ora una chiara priorità politica in diversi &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Stati  membri. Tuttavia si registra un forte sostegno (61%) per l'idea che si  dovrebbe consentire alle persone di continuare a lavorare una volta  raggiunta l'età ufficiale del pensionamento. Il 53% respinge l'idea di  un'età di pensionamento obbligatoria, ma in proposito si registrano  enormi differenze tra gli Stati membri.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A__35__20_Normal_P6" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Anche se l'età pensionabile tipica è di&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;  65 anni, l'età media di uscita dal mercato del lavoro nel 2009 si  situava a circa 61,5 anni. Il 42% dei cittadini europei ritiene di  essere in grado di svolgere il lavoro che effettua attualmente anche  oltre l'età dei 65 anni, mentre il 17% pensa che non sarà in grado di  svolgere il proprio lavoro attuale fino al raggiungimento dei 60 anni.  Un terzo dei cittadini europei afferma che desidererebbe continuare a  lavorare dopo aver raggiunto l'età del pensionamento e per quasi due  terzi dei cittadini europei l'idea di combinare un lavoro part-time e  una pensione parziale è più attraente di un pensionamento pieno.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;L'invecchiamento attivo  non riguarda soltanto gli aspetti occupazionali. Circa un quarto dei  cittadini europei (compresi gli over&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt; 55)  afferma di essere impegnato in attività di volontariato. Nei paesi in  cui la tradizione del volontariato è meno forte, una proporzione elevata  di persone afferma di aver aiutato o fornito sostegno ad altre persone  al di fuori del proprio nucleo familiare. Il 36% dei cittadini europei  di più di 55 anni dichiara di aver fornito questo tipo di aiuto. Il 15%  dei rispondenti di più di 55 anni si occupa di un familiare anziano e il  42% lo ha fatto in passato.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A_Sous-titre_20_1_P8" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Contesto&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;L'Anno europeo  per l'invecchiamento attivo e la solidarietà &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;tra  le generazioni 2012 intende fare opera di sensibilizzazione sul  contributo degli anziani alla società e promuovere misure che consentano  agli anziani di rimanere attivi. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;L'Anno europeo&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt; 2012 contempla tre dimensioni dell'invecchiamento attivo:&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;ul class="A__WW8Num5_1" style="text-align: justify;"&gt;&lt;li&gt;&lt;div class="A_Texte_20_1_Tiret_20_1"&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;Invecchiamento attivo nel mondo del lavoro. &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Incoraggiare  i lavoratori anziani a rimanere nel mondo del lavoro richiede in  particolare il miglioramento delle condizioni di lavoro e il loro  adattamento allo stato di salute e ai bisogni dei lavoratori anziani,  l'aggiornamento delle loro abilità grazie a un migliore accesso  all'apprendimento permanente nonché un riesame dei sistemi fiscali e di  prestazioni per assicurare che vi siano incentivi reali a lavorare più a  lungo.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;div class="A_Texte_20_1_Tiret_20_1"&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;Part&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;ecipazione alla società. &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Migliorare  le opportunità e le condizioni in modo da consentire agli anziani di  contribuire alla società facendo opera di volontariato o occupandosi  della famiglia e di svolgere un ruolo attivo nella società evitando così  l'isolamento sociale e molti dei problemi e rischi che l'accompagnano.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;div class="A_Texte_20_1_Tiret_20_1"&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;Vita autonoma&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;.  Promozione della salute e medicina preventiva facendo leva su misure  atte ad allungare gli anni di vita sana e a prevenire la dipendenza  nonché a rendere l'ambiente (edifici pubblici, infrastrutture,  trasporti, edilizia) maggiormente favorevole agli anziani e consentire  agli anziani di rimanere autonomi quanto più a lungo possibile.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div class="A__35__20_Normal_P7" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;L'Anno europeo intende incoraggiare tutti i decisori politici e le parti interessate a &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;formulare  impegni specifici in tema di invecchiamento attivo e ad adoperarsi per  raggiungere tali obiettivi. Gli impegni presi in tal senso possono  essere espressi pubblicamente sul &lt;/span&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/social/ey2012main.jsp?catId=972&amp;amp;langId=it"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;sito web dell'Anno europeo&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;.  A livello nazionale ed europeo saranno organizzate azioni di  comunicazione con il grande pubblico, con le parti interessate, i  decisori e i giornalisti.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A_Sous-titre_20_1_P8" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Per ulteriori informazioni:&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T4"&gt;Speciale &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T4"&gt;Eurobarometro 378: Invecchiamento attivo &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T6"&gt;(&lt;/span&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/public_opinion/archives/eb_special_379_360_en.htm"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T6"&gt;Report and Factsheets)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T4"&gt;Informazioni comparative sugli &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T4"&gt;Stati membri dell'UE in &lt;/span&gt;&lt;a href="http://europa.eu/rapid/pressReleasesAction.do?reference=MEMO/12/10&amp;amp;format=HTML&amp;amp;aged=0&amp;amp;language=EN&amp;amp;guiLanguage=en"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T7"&gt;MEMO/12/10&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://epp.eurostat.ec.europa.eu/cache/ITY_PUBLIC/3-13012012-BP/EN/3-13012012-BP.EN.pdf"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Comunicato stampa Eurostat&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="A__T1"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A_Sous-titre_20_1_P9" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;S&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;i veda anche:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/social/ey2012.jsp?langId=it"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Sito web dell'Anno europeo dell'invecchiamento attivo e della solidarietà tra le generazioni&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/research/innovation-union/index_en.cfm?section=active-healthy-ageing"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Partenariato europeo per l'innovazione sull'invecchiamento attivo e sano&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;Pub&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;blicazioni&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/eurostat/product?code=KS-EP-11-001"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T5"&gt;Opuscolo Eurostat - Invecchiamento attivo e solidarietà intergenerazionale - Un quadro statistico dell'Unione europea 2012&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=7005&amp;amp;langId=en"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Come promuovere l'invecchiamento attivo in Europa - Il sostegno dell'UE agli attori locali e regionali&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=6773&amp;amp;langId=en"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Anno europeo dell'invecchiamento attivo e della solidarietà tra le generazioni 2012&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-7964524743470029782?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/7964524743470029782/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=7964524743470029782' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/7964524743470029782'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/7964524743470029782'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/01/una-nuova-indagine-indica-che-gli.html' title='Una nuova indagine indica che gli europei sono pronti a trascorrere una &quot;vecchiaia attiva&quot;'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-7611025135189448157</id><published>2012-01-13T17:47:00.000+01:00</published><updated>2012-01-13T17:47:57.088+01:00</updated><title type='text'>I rifiuti: una scorciatoia per creare occupazione e abbassare i costi</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="A__33__20_Titre_P3"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="A__35__20_Normal_P6" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Bruxelles, 13 gennaio 2012 – Secondo uno  studio della Commissione europea pubblicato oggi, una piena attuazione  della legislazione unionale sui rifiuti consentirebbe di risparmiare 72  miliardi di euro l'anno, incrementando di 42 miliardi di euro il  fatturato annuo del settore che gestisce i rifiuti e del settore del  riciclaggio, creando oltre 400&amp;nbsp;000 posti di lavoro entro il 2020.&amp;nbsp;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;Le  operazioni illecite sui rifiuti negli Stati membri vanificano  opportunità di crescita economica, ma si possono ottenere notevoli  miglioramenti per mezzo di ispezioni nazionali più decise e con una  migliore conoscenza della gestione dei rifiuti. &lt;span class="A__T3"&gt;Il commissario responsabile per l'Ambiente, Janez Potočnik, ha dichiarato: &lt;/span&gt;&lt;span class="A__T4"&gt;"È&amp;nbsp;necessario  considerare i rifiuti una risorsa: interrare le risorse in discarica è  una politica estremamente deleteria. Questa relazione mostra che la  gestione dei rifiuti e il riciclaggio possono contribuire  considerevolmente alla crescita economica e alla creazione di posti di  lavoro. Se la legislazione vigente fosse attuata correttamente, potremmo  evitare costose operazioni di pulizia, inquinamento e problemi di  salute, senza dimenticare che i materiali riciclati costano meno delle  materie prime vergini, oltre a ridurre le emissioni di gas a effetto  serra e la nostra dipendenza dalle importazioni".&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A_Sous-titre_20_1_P8" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Migliorare l'attuazione per ottenere vantaggi significativi &lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A__35__20_Normal_P6" style="text-align: justify;"&gt;Lo studio presenta un'analisi  approfondita degli effetti che si avrebbero attuando e applicando meglio  la legislazione e dimostra così che i vantaggi sarebbero importanti.  Per dimostrare i benefici economici, finanziari e sociali per gli Stati  membri sono stati analizzati diversi casi a Cipro, in Germania, Irlanda,  Italia e nei Paesi Bassi. &lt;span class="A__T3"&gt;Il settore della  gestione dei rifiuti e del riciclaggio nell'UE è molto dinamico ma offre  ancora opportunità economiche con un forte potenziale di espansione.  Nel 2008 il suo fatturato di 145 miliardi di euro costituiva circa l'1%  del PIL unionale e rappresentava 2 milioni di posti di lavoro. Il  rispetto della politica unionale contribuirebbe a creare un settore  forte di 2,4 milioni di posti di lavoro e un fatturato annuo complessivo  di 187 miliardi di euro. &lt;/span&gt;Il problema alla radice è che troppo  spesso i prezzi non rispecchiano il costo reale dello smaltimento: se lo  facessero, si potrebbe innanzitutto evitare di creare rifiuti. Molti  Stati membri non dispongono inoltre di infrastrutture adeguate per la  raccolta differenziata, il riciclaggio e il recupero. L'assenza di un  controllo sistematico e di meccanismi di rispetto dell'applicazione sono  altri due fattori di ostacolo, congiuntamente a una carenza di dati  affidabili sulla gestione dei rifiuti.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A_Sous-titre_20_1_P9" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Quattro conclusioni fondamentali &lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;ul class="A__WW8Num4_1" style="text-align: justify;"&gt;&lt;li&gt;&lt;div class="A_Texte_20_1_Tiret_20_1"&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;Lo studio conclude che si devono incrementa&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;re  le conoscenze sui rifiuti. È&amp;nbsp;necessario disporre di dati migliori e di  un monitoraggio sistematico del funzionamento della legislazione nella  pratica. Si registrano progressi grazie a uno specifico &lt;/span&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/eurostat/waste"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;Data Centre on Waste&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="A__T3"&gt; (centro dati sui rifiuti) recentemente istituito dall'Eurostat.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;div class="A_Tiret_20_1_P10"&gt;Un uso migliore del principio "chi  inquina, paga" e un maggior ricorso agli strumenti economici quali un  incremento dei costi di smaltimento, potrebbero garantire il rispetto e  fornire le risorse finanziarie necessarie per la gestione dei rifiuti.&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;div class="A_Tiret_20_1_P10"&gt;È necessario rafforzare le capacità  di ispezione e di monitoraggio negli Stati membri. A questo proposito  potrebbe rivelarsi necessario dotarsi di una capacità di audit a livello  unionale e, se del caso, di norme comuni per le ispezioni.&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;div class="A_Tiret_20_1_P10"&gt;Un'opzione relativamente efficace  in termini di costi volta a rafforzare il monitoraggio dell'attuazione a  livello unionale potrebbe essere rappresentata dall'esperienza e dalle  capacità dell'Agenzia europea dell'ambiente (AEA). Quest'opzione  comporterebbe spese amministrative inferiori rispetto alla creazione di  una nuova agenzia specializzata nei rifiuti.&lt;/div&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div class="A_Sous-titre_20_1_P8" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Fasi successive&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A__35__20_Normal_P6" style="text-align: justify;"&gt;Le conclusioni dello studio saranno  discusse e analizzate dalla Commissione e serviranno da base per  sviluppare un insieme equilibrato di strumenti giuridici ed economici  come indicato nella tabella di marcia per un'Europa efficiente sotto il  profilo delle risorse e nella strategia tematica di prevenzione e  riciclo dei rifiuti. Queste strategie promuovono gli incentivi economici  e giuridici come le imposte sulle discariche o i divieti, ampliando i  regimi di responsabilità del produttore e introducendo regimi del tipo  "paga quanto butti".&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A_Sous-titre_20_1_P8" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Contesto&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;L'economia dell'UE  utilizza ogni anno 16 tonnellate di materiali per persona, 6 delle quali  diventano rifiuti, metà dei quali interrati in discarica. Molti Stati  membri si affidano principalmente alle discariche come principale  opzione per la gestione dei rifiuti.&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt; Questa situazione persiste, nonostante la vigente legislazione unionale sui rifiuti ed è insostenibile. La &lt;/span&gt;&lt;a href="http://eur-lex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=CELEX:DKEY=615217:IT:NOT"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;tabella di marcia verso un’Europa efficiente nell'impiego delle risorse&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;  della Commissione definisce tappe fondamentali volte a garantire che  entro il 2020 i rifiuti siano gestiti in quanto risorsa attraverso la  prevenzione, il riutilizzo, il riciclaggio, il recupero e le alternative  alla discarica nonché lo sviluppo di mercati per i materiali secondari e  riciclati.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A_Sous-titre_20_1_P8" style="text-align: justify;"&gt;&lt;b&gt;Ulteriori informazioni&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Implementing EU waste legislation for green growth (Attuare la legislazione dell'UE per una crescita verde, studio): &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/environment/waste/index.htm"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;http://ec.europa.eu/environment/waste/index.htm&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Statistiche comparate sulle operazioni di gestione dei rifiuti negli Stati membri dell'UE: &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://www.eea.europa.eu/soer/synthesis/synthesis/chapter4.xhtml"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;http://www.eea.europa.eu/soer/synthesis/synthesis/chapter4.xhtml&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A__35__20_Normal_P7" style="text-align: justify;"&gt;&lt;span class="A__T1"&gt;Relazione del 2011 sulla strategia tematica sulla prevenzione e il riciclaggio dei rifiuti:&lt;/span&gt;&lt;span class="A__T1"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="A___35__20_Normal" style="text-align: justify;"&gt;&lt;a href="http://ec.europa.eu/environment/waste/strategy.htm"&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="A__T3"&gt;http://ec.europa.eu/environment/waste/strategy.htm&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/9053413522650701102-7611025135189448157?l=euyou.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://euyou.blogspot.com/feeds/7611025135189448157/comments/default' title='Commenti sul post'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=9053413522650701102&amp;postID=7611025135189448157' title='0 Commenti'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/7611025135189448157'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/9053413522650701102/posts/default/7611025135189448157'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://euyou.blogspot.com/2012/01/i-rifiuti-una-scorciatoia-per-creare.html' title='I rifiuti: una scorciatoia per creare occupazione e abbassare i costi'/><author><name>Sergio</name><uri>http://www.blogger.com/profile/04929473086131562427</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='24' src='http://1.bp.blogspot.com/-CyedEBAxJQI/TntXgR7yhjI/AAAAAAAABbg/1JHt4SbzvH8/s220/foto%2B067.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-9053413522650701102.post-6396350704894950589</id><published>2012-01-13T17:42:00.000+01:00</published><updated>2012-01-13T17:42:17.489+01:00</updated><title type='text'>Parlamento Europeo - In agenda questa settimana: crisi dell'euro, cyber criminalità e allargamento dell'UE</title><content type='html'>&lt;div dir="ltr" style="text-align: left;" trbidi="on"&gt;&lt;div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://2.bp.blogspot.com/-roAhYJmwXFg/TxBey_uUfII/AAAAAAAAB7o/zr_Q9RnkScg/s1600/20111213PHT34053_original.jpg" imageanchor="1" style="clear: left; float: left; margin-bottom: 1em; margin-right: 1em;"&gt;&lt;img border="0" height="320" src="http://2.bp.blogspot.com/-roAhYJmwXFg/TxBey_uUfII/AAAAAAAAB7o/zr_Q9RnkScg/s320/20111213PHT34053_original.jpg" width="213" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt; &lt;strong&gt;L'agenda dell'Unione europea per il 2012 si profila piena di  importanti decisioni e in questa prima settimana di lavoro al  Parlamento, i deputati stanno già affrontando temi molto centrali.  Nonostante la crisi non sia affatto superata, i paesi che aspettano di  aderire all'Unione sono numerosi. La cyber criminalità e la privacy sono  una delle priorità all'ordine del giorno. Ecco una parte dei temi  trattati in Parlamento questa settimana. &lt;/strong&gt; &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;                           &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;strong&gt;Politica economica e tassa sulle transazioni finanziarie. &lt;/strong&gt;La  crisi dell'Eurozona è una delle priorità all'ordine del giorno. La  commissione per gli Affari economici e monetari si riunirà per discutere  su due proposte legate ad un maggiore controllo dei bilanci  nell'Eurozona. Queste proposte sono la conseguenza del pacchetto di  leggi votato nel 2011 per rilanciare il Patto di crescita e stabilità.  Lunedì la commissione studierà anche la proposta di una tassa sulle  transazioni finanziarie.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;                           &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;strong&gt;Informazioni sui passeggeri e cyber crimine. &lt;/strong&gt;La  commissione per le Libertà civili si riunirà per confrontarsi sulle  regole per la raccolta, l'archiviazione e l'utilizzo dei dati dei  passeggeri (PNR) in entrata ed uscita dall'Unione europea. Un'azione che  permetterebbe di ridurre il rischio di attentati terroristici.  All'ordine del giorno anche le misure per affrontare il cyber crimine e  assicurare la difesa dei sistemi informativi su larga scala in Europa.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;                           &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;strong&gt;Serbia, Turchia e Bielorussia. &lt;/strong&gt;La  commissione per gli Affari esteri si riunisce giovedì per discutere sul  processo d'integrazione della Serbia all'interno dell'Unione europea ed  anche del rapporto 2011 sulla Turchia. La Commissione incontrerà la  delegazione bielorussa al Parlamento per discutere dei progressi fatti  nel corso del 2010.&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;                           &lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: justify;"&gt;&lt;strong&gt;Fine del mandato di Jerzy Buzek.&lt;/stro
